BRANCARDIER INTERNE / AIDE-SOIGNANT

La Clinique Saint Vincent, située à Besançon, est un établissement de référence de 270 lits et places, 450 collaborateurs. Elle est dotée d’un plateau technique de haute technologie possédant des équipements de dernière génération : une salle de surveillance post interventionnelle, un pôle d’endoscopie avec 2 salles, 1 pôle coronarographie avec 2 salles dont une hybride, robot chirurgical pour une chirurgie mini-invasive, URONAV, HIFU, HIFU FOCALE pour des traitements ciblés du cancer de la prostate. Son bloc opératoire comprend 17 salles d’intervention.

En s'adaptant en permanence aux progrès de la médecine et de la chirurgie, la clinique apporte chaque jour toute sa compétence au service des patients. La Clinique Saint Vincent est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-saint-vincent.

VOS MISSIONS PRINCIPALES :

En tant que brancardier interne au sein du bloc opératoire, vous :

• assurez le transfert interne des patients présents sur plateau technique.
• transférez le patient du brancard à la table d’opération, en collaboration avec l’équipe paramédicale
• effectuez le bio-nettoyage des équipements et des salles d’opérations

Vous participez activement à la prise en charge de qualité de nos patients et à ce titre, vous devrez :

• Adopter une communication bienveillante auprès des patients, les renseigner, les rassurer
• Vérifier leur identité et appliquer les protocoles en vigueur.
• Vérifier la conformité de la préparation du patient avant sa prise en charge médicale.
• Faire remonter tout dysfonctionnement lié à la prise en charge du patient. Faire preuve de confidentialité

Conditions d’exercice :

• CDD à temps plein d'un mois renouvelable, évolutif vers un CDI
• Prise de poste : 01/11/2026, avec une période de formation interne
• Travail du lundi au vendredi, pas de week-end ni de jours fériés
• Planning organisé sur une amplitude horaire comprise entre 6h20 et 19h20, avec des journées de travail de 7 heures.
• Astreintes selon un roulement, après validation de votre formation
• Salaire mensuel brut (incluant primes ségur et habillage) : 2 188 euros

Compétences souhaitées :

• Vous êtes idéalement titulaire du diplôme d’état d’aide-soignant ou vous avez suivi une formation en lien avec la santé et l’hygiène (BEP CSS, Bac pro assp,) ou vous avez une expérience similaire
• Si possible être titulaire d’une attestation de formation aux gestes et soins d'urgence
• Rigoureux, ponctuel et réactif, vous faites preuve de qualités d’écoute, d'esprit d'équipe, de sens de l'organisation, de communication.
• Vous maîtrisez les techniques de manutention et principes d’ergonomie
• Ce poste nécessite une bonne condition physique en raison des déplacements fréquents, du transport des patients et des activités de manutention réalisées dans le respect des règles de sécurité et des gestes et postures adaptés.

Les petits + Saint Vincent qui font la différence !

• prime de fin d'année évolutive (à partir de 50% du salaire mensuel brut en début de carrière) + prime annuelle (360 euros bruts)
• Mutuelle d’entreprise : prise en charge par l'employeur de 60 % du cout de la mutuelle (pour l'option1), dès l'embauche (->cout pour le salarié option 1 : 20 euros par mois)
• Accès aux activités sociales et culturelles du CSE (tarifs préférentiels pour les loisirs, bons d’achat fin d’année …)
• Accès gratuit à la salle de sport interne selon des créneaux horaires définis
• Restauration d’entreprise à tarif privilégié
• Parking du personnel gratuit et sécurisé,
• Participation aux frais des transports en commun
• Indemnité de mobilité de 40 € nets par mois pour les salariés dont le trajet domicile-travail aller dépasse 30 km