Business Developer FR H/F (CDI)

• Chasser. Sourcing, cold call, prospection terrain. Le marché est immense et largement vierge, à toi de le cartographier.

  Closer. Tu transformes tes opportunités en clients qui restent. Ici, on ne compte pas les meetings, on compte les signatures.

  Progresser vite. Tu rejoins une équipe de 8 Sales, dont l’un des co-fondateurs. Il vend avec toi, il t’écoute pitcher, il te débriefe. Pas de manager fantôme : du coaching quotidien.

  Construire. Nos playbooks, nos scripts, notre stratégie commerciale : tout est encore en mouvement. Ce que tu proposes aujourd’hui devient le standard de l’équipe demain.- Un compétiteur ou une compétitrice née : tu veux être le/la meilleur(e) et tu es prêt(e) à tout donner pour réussir.

• Un esprit entrepreneurial : tu prends des initiatives, tu es autonome et tu veux avoir un impact direct.

• Vendeur/vendeuse dans l’âme : convaincre et signer des contrats, c’est ce qui te motive.

• Team player : tu veux évoluer avec les meilleurs et progresser rapidement.

• Ce que tu vas apprendre chez nous

  • Un cycle de vente complet, du premier cold call au closing, sans passer par la case “SDR qui ne voit jamais un contrat signé”.
  • Vendre en direct avec un fondateur : sa méthode, ses objections préférées, ses réflexes de négociation.
  • Structurer une machine commerciale en pleine scale-up : segmentation, séquences, forecast, outils.
  • Une trajectoire claire : les premiers arrivés sur un marché en hypercroissance sont ceux qui prennent les responsabilités ensuite (Senior, Team Lead, nouveaux segments, nouvelles zones).💬 Premier échange (30 min) avec les deux fondateurs pour mieux comprendre ta motivation

💼  Mise en situation (30 min) : un exercice pour tester tes compétences commerciales.

🎉 Échange avec des membres de l’équipe pour voir ton adéquation avec la culture d’EXO