Business Program Manager S/4HANA - Pilotage métier

Contexte

Un groupe industriel international d'environ 800 personnes, présent sur trois régions (Europe, Amériques, Afrique) via ses filiales et un réseau de distributeurs, lance en 2027 la migration de SAP ECC vers SAP S/4HANA.

Le programme est conçu comme une transformation métier et non comme une simple migration technique. La Finance (Record-to-Report) sera traitée en approche Bluefield. Les autres processus feront l'objet d'une démarche de nettoyage et de simplification du cœur SAP (Core Cleaning / Clean Core), en privilégiant le standard.

Le rôle

Bras droit du dirigeant en charge de la transformation, vous pilotez le volet métier du programme en binôme avec le SAP Program Manager côté IT, sans lien hiérarchique entre vous. Vous intervenez de la mobilisation jusqu'à l'hypercare.

Vos missions

• Structurer et animer la gouvernance métier : instances, RACI, règles d'escalade et arbitrages.

• Coordonner les Business Process Owners, les Business Process Leads et les Key Users, sans autorité hiérarchique directe.

• Construire et tenir la feuille de route métier : jalons, charge, dépendances, risques et décisions.

• Garantir la cohérence des processus entre les domaines et défendre le standard S/4HANA face aux demandes spécifiques.

• Préparer les COMEX et les SteerCo : analyses, options d'arbitrage, messages clés.

• Challenger l'intégrateur et sécuriser ses engagements.

• Piloter la conduite du changement et l'adoption par les utilisateurs.

• Formaliser les bénéfices attendus et suivre la création de valeur.

Périmètre fonctionnel : Finance (R2R), Supply Chain (Plan-to-Deliver), Order-to-Cash, Procure-to-Pay, Master Data.

Conditions de travail

• Lieu : Île de France

• Télétravail : 2 jours par semaine

• Présence sur site : 3 jours par semaine

• Expérience : 15 ans ou plus

• Durée : 24 mois

• Démarrage : début novembre 2026

• Rattachement : en binôme avec l'IT Program Manager

• TJM : 750 - 850

Indispensable

• 15 ans ou plus en transformation et pilotage de programmes complexes.

• Au moins 3 programmes SAP S/4HANA, dont au moins 1 en responsabilité de pilotage côté métier (côté client, pas uniquement côté intégrateur).

• Expérience d'un programme international et multi-entités.

• Pratique de la gouvernance exécutive (COMEX, SteerCo).

• Français et anglais courants, capacité à animer des équipes multiculturelles.

Fortement apprécié

• Environnement industriel, supply chain ou distribution internationale.

• Expérience du Bluefield ou de la Selective Data Transition, en particulier sur la Finance.

• Conduite du changement et gouvernance des processus.

• Expérience en ETI, où il faut savoir être pragmatique avec des ressources limitées.