Chargé de Maintenance des Bâtiments H/F

Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de maintenance des bâtiments administratifs (H/F) en CDI à Strasbourg. Votre rôle sera de veiller à conserver en bon état les locaux de l'entreprise et ses installations en prenant en charge ou en faisant réaliser les travaux nécessaires d’entretien, de maintenance et de rénovation, dans le respect des règles de sécurité en vigueur.

Vos missions principales seront :

· Sécurité :

o Élaborer, mettre en place et veiller à l’application des consignes et normes de sécurité et d’intervention pour les équipes internes et externes.

o Identifier les problèmes liés à la sécurité et proposer des actions correctives.

o Garantir la conformité des locaux avec les normes de sécurité incendie et d’accessibilité.

o Superviser et contrôler les prestations et mesures de prévention et de sécurité dans l’objectif de prévenir les risques, sécurisé les locaux et protéger les biens et personnes

· Contrôle et diagnostic des bâtiments et installations :

o Procéder à l’ouverture quotidienne des locaux, en veillant à leur bon état général.

o Diagnostiquer régulièrement l’état des locaux pour garantir la conformité des bâtiments, installations et équipements avec les normes légales et règlementaires (sécurité, hygiène, accessibilité).

o Mettre en œuvre les actions correctives et préventives pour éliminer les risques identifiés.

o Mettre à jour les documents de suivi (rapports d’inspection, registres de sécurité, rapports de maintenance).

· Entretien et maintenance des locaux et installations :

o Réaliser les travaux de maintenance, de réparation, de rénovation et d’installation de premier niveau (électricité, plomberie, peinture, menuiserie, etc.).

o Mettre en place des programmes de maintenance préventive pour anticiper les dégradations ou dysfonctionnements.

o Coordonner et/ou effectuer les dépannages urgents et critiques pour assurer la continuité des activités.

· Suivi de prestataires :

o Identifier et sélectionner les prestataires en fonction des besoins et des critères définis (qualité, coût, délais).

o Négocier les contrats et piloter les travaux réalisés par les prestataires, du cahier des charges à la réception des prestations.

o Établir et tenir à jour un tableau de bord des interventions et des prestataires.

· Gestion des consommables, des stocks et approvisionnement :

o Piloter les achats de fournitures, outils et équipements nécessaires aux activités de maintenance et d’entretien.

o Gérer les approvisionnements pour garantir la disponibilité des consommables tout en optimisant les coûts.

Votre profil :

Vous disposez d’une formation de niveau Bac+2 dans le domaine de la maintenance, ainsi que d’une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vous possédez de solides connaissances techniques (électricité, sanitaire, peinture, chauffage, interprétation et lecture des plans, etc...).

Vous connaissez les normes, règles et consignes de sécurité.

De nature rigoureuse, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles et faites preuve de réactivité pour répondre rapidement aux demandes.

Votre excellent sens de la communication vous permet d’échanger avec les différents partenaires.

Pourquoi nous choisir ?

• Vous souhaitez donner du sens à vos missions quotidiennes en rejoignant une entreprise solide, innovante et profondément ancrée dans le tissu économique local

• Vous intégrerez et évoluerez au sein d'une société dynamique et bienveillante qui place l'humain au cœur de ses préoccupations et qui vous accompagnera tout au long de votre intégration

• Des locaux situés à 5 minutes à pied de la gare de Strasbourg

• Une rémunération attractive à partir du 30K€, à définir selon votre profil

• Un package complet comprenant intéressement, primes, tickets restaurant, CSE, mutuelle familiale prise en charge à 80%, abonnement transport en commun pris en charge à 75%, jours de repos et participation aux frais de garde de vos enfants

• Retraite supplémentaire à partir d’un an d’ancienneté

Notre entreprise s'engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité.

Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !

Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an

Avantages :

• Intéressement et participation
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : En présentiel