Chargé(e) de communication H/F

Positionnées entre Paris (80km) et la Métropole Rouennaise (65km), desservies par des infrastructures stratégiques routières et ferroviaires telles que l’A13, Seine Normandie Agglomération (85000 habitants) et la Ville de Vernon (25 000 habitants) recrutent pour la Direction Culture, un(e) chargé(e) de communication.

Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2026.

Placé(e) sous l’autorité du directeur de la culture et en lien avec le service communication de la ville de Vernon, vous mettrez en œuvre la stratégie de communication du réseau culturel et de ses équipements. Vous serez le garant de l’image de la promotion de la programmation et du développement de la fréquentation des structures culturelles. Vos missions seront les suivantes :

MISSIONS

Stratégie de communication & Branding

Définir et faire évoluer la stratégie de communication et l’identité visuelle du réseau culturel.

Décliner la charte graphique et la ligne éditoriale pour chaque équipement (Médiathèque, Théâtre, Conservatoire) tout en garantissant une cohérence d’ensemble.

Développer la notoriété du réseau et retravailler l’image de la culture sur le territoire pour la rendre plus moderne, dynamique et accessible.

Concevoir des campagnes marketing ciblées pour fidéliser les usagers et capter de nouveaux publics (jeunes, familles, publics éloignés).

Édition & Rédaction

Piloter la conception, la rédaction, la relecture et la chaîne graphique des livrets de saison du réseau.

Rédiger des supports de communication courants.

Suivre la relation avec les prestataires et les services.

Communication numérique & Réseaux sociaux

Élaborer le calendrier éditorial et animer les réseaux sociaux de la Culture (Instagram, Facebook, TikTok, Linkedin, etc.).

Créer des contenus originaux.

Modérer la communauté et répondre aux sollicitations des usagers.

Mettre à jour les contenus des sites web et/ou portails des équipements.

Production de contenus & Média (Photo / Vidéo)

Assurer ou coordonner la couverture photo et vidéo des événements (spectacles, ateliers, expositions,concerts, festival).

Créer et gérer la photothèque interne.

PROFIL

Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en Communication, Marketing ou Médiation culturelle

Expérience probante sur un poste similaire

Connaissance des enjeux, outils et techniques des métiers de la communication

Connaissance du fonctionnement administratif et politique des collectivités souhaitée

Parfaite maitrise des réseaux sociaux

Compétence dans la gestion et le suivi de budget

Qualités rédactionnelles et relationnelles

Aptitude à travailler en équipe et en mode projet

Disponibilité, réactivité et discrétion professionnelle

Capacité à travailler dans l’urgence

Force de proposition

Permis B souhaité

Maîtrise de la suite Adobe : Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva Pro

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Filière administrative – Cadre d’emplois des adjoints administratifs (cat C) ou des rédacteurs (cat B)

Recrutement par voie contractuelle en CDD d’un an

Durée de travail : Temps complet 37h30

Lieu de travail : Vernon

Rémunération selon les grilles indiciaires de FPT

+ + QUALITE DE VIE

Possibilité de télétravail et coworking

Transports en commun à proximité

Adhésion au CNAS et Amicale du personnel

Accès au dispositif « Sport ta santé » proposé avec des éducateurs sportifs