Chef de Projet IT Senior - Retail / E-commerce

Contexte

Dans le cadre de sa transformation digitale, un groupe majeur dans le secteur de la grande distribution renforce ses équipes IT côté front (applications clients, e-commerce, encaissement, etc.).

La DSI Delivery Front pilote un portefeuille de projets stratégiques à fort impact business, dans un environnement agile et international.

Missions

Tu interviens sur 2 projets clés dès ton arrivée :

Programme de fidélité (relationnel client)

• Évolution du programme de fidélité

• Coordination des équipes produit

• Gestion des dépendances entre systèmes

Réduction de la démarque inconnue

• Évolution des systèmes d’encaissement

• Déploiement matériel en magasin

• Accompagnement des équipes terrain

• Suivi de la performance et ajustements

Responsabilités

• Pilotage de projets IT complexes (cadrage, planning, budget, delivery)

• Animation des comités (COPIL / COMOP)

• Coordination entre équipes tech, métiers et direction

• Gestion des risques et dépendances

• Accompagnement du changement côté utilisateurs

• Contribution à l’amélioration continue des process

Outils & Environnement

• Pilotage de projet (Agile / hybride)

• Environnements web / API

• Outils : Jira, Confluence

• Environnement agile (Scrum, SAFe)

Profil recherché

Formation et expérience

• Formation supérieure (Bac+5) en informatique, gestion de projet ou équivalent

• Minimum 6 ans d'expérience en gestion de projets IT, dont au moins 3 ans sur des projets complexes

• Expérience confirmée dans un environnement agile (Scrum, SAFe)

Une expérience dans le secteur du retail, e-commerce ou similaire serait un plus

Compétences techniques

• Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, hybride)

• Connaissance des architectures web et API

• Maîtrise des outils de pilotage de projet (Jira, Confluence)

• Capacité à comprendre les enjeux techniques et à dialoguer avec les équipes de développement

•Compréhension des processus de priorisation par la valeur (WSJF, Value vs Complexity)

Soft skills

• Leadership et capacité à fédérer

• Excellent relationnel & Esprit analytique

• Rigueur et organisation

• Adaptabilité et gestion de la pression

2 jours de télétravail, mission de 12 mois renouvelable, !Profils Lillois ou alentours!