CHEF DE PROJETS SENOR IT PARIS

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT) présent dans plus de 30 pays , ALTEN réalise des projets de haut niveau sur l’ensemble de la chaîne de valeur des acteurs les plus prestigieux des secteurs aéronautiques & Spatial, Défense & naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services.

Dans un contexte de forte croissance, ALTEN enrichit ses modes d'intervention et développe les contrats de services à engagements de résultats au sein d’une direction dédiée : la Direction des projets structurés. Cette dernière recrute des profils expérimentés en management de projets, qui intégreront une équipe évoluant dans un écosystème technique riche et complexe, façonnant le monde de demain.

Au sein de la Direction des Projets Structurés Rattaché(e) à la Direction Technique , au sein de notre agence de Boulogne (92) , nous recrutons un Chef de projets Senior IT :

vous aurez pour mission d’assurer le pilotage de solutions de services IT (Transformation digitale, développements de nouveaux outils, PMO…) dans des secteurs variés, comme le domaine naval ou les assurances.

En appui d’un Directeur de projets, vos missions seront les suivantes :

Piloter le Delivery d’un portefeuille de projets dans une démarche d’amélioration continue (Qualité, Coût, Délai) :

• Estimer les charges et délais de réalisation
• Structurer, planifier les activités et suivre les compétences allouées aux projets
• Organiser et animer les instances de pilotage
• Réaliser et présenter des reportings opérationnels réguliers
• Gérer les risques et établir les plans d’actions permettant de les maîtriser
• Contribuer à la gestion financière de ses projets

Manager fonctionnellement les équipes projets (environ 50 ETP) dans la réalisation des activités contractualisées:

• Contribuer au recueil des besoins de nos clients

• Participer à l’identification des nouveaux membres de votre équipe

• Assurer l’accompagnement de l’équipe dans nos locaux, chez nos clients ou à distance (télétravail)

• Identifier et faire progresser les futurs talents

• Agir en tant que première interface auprès des clients

En fonction de votre expérience et de votre expertise technique, vous pourrez :

• Participer à l’élaboration des offres techniques en phase de Réponse à Appel d’Offres, en collaboration avec le pôle commercial et en appui du Directeur de projets.
• Être référent pour des projets à forte complexité technique
• Coacher des chefs de projet junior, et ainsi assurer leur montée en compétences.

PROFIL

Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou de formation équivalente Bac+5, vous justifiez de 5 ans d’expériences dans le domaine de l’IT (cycle de vie logiciel, infra, fonctionnel) dont une première expérience en management de projets et pilotage opérationnel d’équipes (plus de 15 personnes) . Vous êtes motivé(e) pour évoluer dans le management de projets à engagement de résultats et l’animation d’équipes. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre orientation service, vous saurez exercer votre leadership à bon escient, auprès des clients internes et externes en veillant au développement de vos équipes et aux intérêts de l’entreprise.

La maîtrise des méthodologies Agile/SAFe est un plus.

Déplacements ponctuels dans la région Ouest (Brest, Cherbourg, éventuellement Angers)

Les +

• Vous pourrez compter sur une équipe support projets pour vous accompagner dans les process, méthodes et outils de gestions de projets internes innovants ainsi que de l’accompagnement d’un directeur de projets
• Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. En fonction de votre expérience et de vos appétences, vous pourrez adresser des projets techniques variés, prendre la responsabilité complète d’un service au sein d’une Direction de projets (région, secteur, périmètre client, etc.,), contribuer au développement de nos activités internationales nearshore/offshore, etc.