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Type de contrat:

CDI

Localisation :

Montataire, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

17 août 2026

Le besoin


CHEF D’ÉQUIPE CONTRÔLE QUALITÉ (H/F) – CDI

Montataire, France

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la mécanique automobile et souhaitez évoluer dans un environnement opérationnel où management, qualité et performance sont au cœur des enjeux ?

Nous recrutons, pour notre client, leader européen de la vente de véhicules d'occasion, un(e) Chef d’équipe Contrôle Qualité pour accompagner et développer une équipe d’experts techniques.

Votre mission

Rattaché(e) à la direction technique, vous assurez le pilotage opérationnel et managérial d’une équipe d’environ 10 collaborateurs.

Vos principales responsabilités seront de :

Organiser et piloter le flux quotidien des opérations
Superviser la conformité et la qualité des diagnostics techniques
Analyser les incidents complexes et mettre en place des actions correctives durables
Accompagner, évaluer et développer les compétences de votre équipe
Garantir une bonne coordination avec les différents services
Intervenir opérationnellement lorsque la charge de travail ou les aléas de présence l'exigent
Déployer une véritable culture de sécurité et d’amélioration continue
Suivre les indicateurs de qualité et de performance à travers des tableaux de bord
Identifier les leviers permettant d'améliorer les délais et l’efficacité opérationnelle

Le profil recherché

Vous disposez idéalement de :

Une formation en mécanique automobile confirmée.
Une expérience confirmée en management opérationnel d’équipe
Une solide expertise technique vous permettant d’être un véritable référent auprès de vos collaborateurs
Une bonne maîtrise des démarches d’optimisation des processus et d’amélioration continue
Une capacité à piloter la performance à partir de données et d’indicateurs
Un leadership naturel et une réelle capacité à fédérer et faire monter les équipes en compétences
De solides qualités relationnelles et organisationnelles

Expérience souhaitée : 5 ans et plus.

Ce que le poste propose

  • CDI
  • Mutuelle d’entreprise
  • Tickets restaurant
  • Perspectives d’évolution et de mobilité interne
  • Environnement favorisant le développement des compétences et le travail en équipe

Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel

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