Cheffe / Chef de projets Infrastructures Aménagements urbains ALPES

Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe d' ingénierie , acteur majeur dans les domaines du bâtiment , de l’ eau , de l’ énergie , de l’ environnement , de l’ industrie et de la mobilité .

Détenu à 100% par nos salariés , nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices , dans plus de 40 pays , créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Description Du Poste Contexte : La région Sud-Est compte environ 150 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’environ 18 M€. Elle intervient dans les domaines suivants :

• Études amont en hydraulique et environnement
• Maîtrise d’œuvre en hydraulique urbaine (réseaux humides, STEP, bassins…)
• Maîtrise d’œuvre en hydraulique fluviale
• Maîtrise d’œuvre en infrastructure et aménagement (espaces publics, ZAC, routes, TCSP…)

Rattachement : Vous intégrerez le pôle Aménagements Urbains & Infrastructures (25 personnes) et travaillerez en étroite collaboration avec le responsable adjoint du pôle et les équipes régionales.

Vos missions principales En qualité de Chef de projets , vous piloterez des projets variés : aménagement urbain, pistes cyclables, requalification de centres-villes, infrastructures linéaires (routes, BHNS) et aménagements hydrauliques. Ces projets intègrent une forte dimension développement durable (réemploi des matériaux, gestion alternative des eaux pluviales, végétalisation, réduction des îlots de chaleur, recyclage).

Vos responsabilités incluront :

• Maîtrise d’œuvre complète : études et suivi de travaux pour des projets d’aménagements urbains, VRD et infrastructures linéaires
• Phase études : pilotage de projet, gestion d’équipe, animation de réunions, rédaction de pièces écrites (CCTP, notices), estimations, analyse des offres
• Phase travaux : pilotage des marchés, gestion technique et financière, contrôle des travaux, VISA, AOR
• OPC : planification, coordination, gestion des interfaces avec concessionnaires et entreprises
• Développement de l’agence : participation aux réponses à appels d’offres, structuration de l’offre technique, animation des retours d’expérience
• Relation client et partenaires : gestion du contrat, organisation de la production avec l’appui du responsable de pôle

Qualifications De niveau BAC+5, vous disposez de 8 ans d’expérience minimum en maîtrise d’œuvre ou entreprise de travaux dans les domaines de l’aménagement urbain, des infrastructures ou du génie civil Une expérience en suivi de travaux d’opérations importantes (> 3 M€HT de travaux) est souhaitée. Une expérience dans le domaine des Transports Urbains ou du Génie-Civil pourrait être un plus.

Vous maîtrisez les outils métiers (Autocad, MS Project, suite Office), les réglementations liées aux marchés publics, les règles de construction dans le domaine des aménagements urbains - route - VRD (terrassements, chaussées, assainissement, réseaux, éclairage public, signalisation, génie civil), ainsi que le Code des marchés publics, la loi MOP et CCAG travaux.

Vous avez développé des qualités rédactionnelles, et acquis des bases solides pour la gestion contractuelle de projet et la planification.

Vous réaliserez des déplacements ponctuels à la journée, le permis B est nécessaire pour le poste.

Informations supplémentaires Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur