Chef·fe de projets principal·e numérique

imagi(nation)

Nous sommes audacieux, créatifs, nous repoussons les limites, nous suscitons l'innovation et nous réalisons l'extraordinaire au quotidien. Notre esprit d'entreprise et notre passion nous poussent à trouver de nouvelles voies pour certaines des marques les plus reconnues au monde. Nous agissons localement pour avoir un impact global. Nous prenons des risques. Nous donnons du pouvoir. Nous allons au-delà.

Pour ceux qui ne se contentent pas de ce qui est attendu, vous avez trouvé votre équipe.

Nous sommes à la recherche d'une personne unique. Une personne qui a la volonté, la passion et l'énergie de créer quelque chose de grand.

Le rôle

En tant que Chef·fe de projets principal·e numérique, tu seras la force motrice au cœur de la création de solutions numériques percutantes. Nos projets de tous les jours sont des refontes de sites web, évolutions de plateformes et écosystèmes numériques, projets liés au CRM et des produits d’intelligence artificielle.Tu géreras des projets numériques complexes et la relation client, assurant une coordination essentielle entre les équipes internes et les partenaires d’affaires.

Curieux·se, organisé·e et doté·e d’un esprit collaboratif , tu contribueras activement à l’élaboration de solutions créatives et stratégiques dans l'espace numérique.

Si tu es à la recherche d'un environnement où rigueur, innovation et impact numérique se rencontrent, ce poste est pour toi!

responsabilités

• Gestion de produits numériques : Être responsable du produit et concevoir des produits numériques marquants, allant des plateformes complexes aux expériences utilisateur innovantes.
• Stratégie et Alignement : Participer à l’élaboration de recommandations créatives et stratégiques pour le numérique, en assurant qu'elles s’alignent sur les attentes des clients, leurs objectifs d’affaires et les ambitions de l’agence.
• Exécution de Projet : Contribuer à la gestion de projets en veillant à la qualité, à la rigueur d’exécution, à la créativité et à la pertinence stratégique de chaque livrable numérique.
• Coordination d'Équipe : Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (création, média, etc.) pour assurer une cohérence entre l'idée, l'exécution et les objectifs d’affaires dans le contexte numérique.
• Optimisation et Rigueur : Veiller au respect des budgets et des échéanciers et saisir chaque mandat comme une occasion de monter la barre et de développer l’expertise numérique de l’équipe.
• Communication : Écouter et communiquer efficacement avec tous les collaborateurs, internes comme externes , et faire preuve d’initiative dans la recherche de solutions.

qualifications

• Passion pour le Web : Intérêt marqué pour tout ce qui touche le numérique (site web, emails, performance, AI) des plateformes complexes aux nouvelles technologies.
• Expérience pertinente : Entre 3 et 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en gestion de projets, service-conseil ou coordination en agence ou dans un environnement créatif.
• Formation : Formation universitaire en communication, commerce électronique, gestion de projet web ou toute autre combinaison pertinente – les profils atypiques sont les bienvenus.
• Compétences Stratégiques : Aptitude à comprendre les enjeux d’affaires, les besoins technologiques et à participer à la formulation de recommandations alignées sur les objectifs d’affaires.
• Rigueur en Gestion de Projets : Solide rigueur dans la gestion de projets, y compris la coordination, le suivi budgétaire, les échéanciers et la qualité des livrables.
• Relations Client : Excellentes compétences relationnelles et sens du service client, avec un intérêt marqué pour le développement de relations à valeur ajoutée.
• Curiosité : Grande curiosité pour les industries des clients, leurs défis d’affaires et les tendances du marché numérique.
• Esprit d'Équipe et Initiative : Esprit d’équipe, autonomie et initiative, avec une approche orientée solution.
• Bilinguisme : Bilinguisme (français et anglais) à l’oral comme à l’écrit est exigé en raison de la collaboration interprovinciale.
• Motivation IA : Être motivé(e) par la curiosité d'exploiter les outils d'IA pour faire progresser le travail et les objectifs de nos clients.

Qu'est-ce que tu y gagnes ?

On valorise ta personnalité

• Un environnement de travail innovant et entrepreneurial qui encourage l'ingéniosité et l'individualité - avec les meilleurs collègues et les meilleurs clients.
• Des modèles de travail hybrides et des horaires flexibles, ainsi qu'une politique de travail de n'importe où pour les séjours de courte durée dans d'autres régions.
• Vacances généreuses à partir de 3 semaines + 1 semaine supplémentaire pendant les fêtes de fin d'année
• Journées d'été de l'agence (la politique exacte diffère selon le campus et l'agence)
• Des espaces de travail modernes et ouverts, avec des cafés et des snacks, situés au cœur de la ville, à proximité de magasins et de restaurants et avec un accès facile aux transports en commun.
• Événements sociaux pour l'équipe - fêtes de fin d'année, rencontres saisonnières, happy hours, conférences inspirantes et bien plus encore !

On est soucieux de l'apprentissage et de l'amélioration de l'être humain

• Sessions d'apprentissage et de développement en interne et conversations annuelles sur la carrière et la croissance
• Accès à un réseau interne d'opportunités professionnelles dans toutes les agences du réseau Plus Compagnie
• Comités EDI et groupes de ressources employé·es, programmes et initiatives dans l'ensemble de Plus Compagnie

Découvre notre rapport EDI ici pour en savoir plus sur notre travail et notre engagement envers l'équité.

On investi dans ta santé et ton bien-être

• Des avantages sociaux flexibles pour répondre à ton style de vie et aux étapes de ta vie - avec un accès à un compte personnel que tu peux utiliser pour une grande variété de dépenses, incluant l'abonnement à un centre de conditionnement physique, des soins pour les animaux, des frais d’études et bien d’autres.
• Un soutien complet en matière de santé mentale, y compris l’accès à une clinique virtuelle qui t’offre des programmes guidés et personnalisés de thérapie cognitivo-comportementale ainsi que des séances de thérapie en direct, un accès à des cliniciens de la santé 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, et un éventail holistique de ressources en matière de santé et de bien-être pour vous et votre famille.
• Des salles de santé et de bien-être lorsque tu as besoin d'un endroit pour te ressourcer.
• Une politique de congés maladie et personnels responsable conçue afin que tu n'aies pas à t’inquiéter au moment où une obligation ou une urgence survient.
• Régime complémentaire de maternité.

Les besoins linguistiques pour le poste sont évalués conjointement entre le gestionnaire et l'équipe d'acquisition de talents.

Cette offre expirera le (11/22/26)

Ce que tu dois savoir

On est très reconnaissant·e·s par le nombre de personnes talentueuses qui postulent chaque jour pour travailler avec nous. Et on remercie chacun d'entre vous. On contactera directement les personnes que l’on souhaite rencontrer dans le cadre d'un entretien.

Pour garantir une évaluation juste et cohérente de tous les candidats, nos intervieweurs sont assistés d'un outil d'IA qui prend des notes en toute sécurité pendant la conversation.

Pour donner un sens au travail, il faut tenir compte des différents points de vue. On est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et nous ne faisons aucune discrimination fondée sur l'âge, la couleur, les capacités, l'origine nationale, la race, la religion, le sexe ou l'orientation sexuelle. Non seulement ces dispositions sont-elles protégées par les lois provinciales et fédérales, mais l'acceptation de la différence est ce qui fait de Cossette ce qu'elle est, et on ne voudrait pas qu'il en soit autrement. On est fier·ère·s de notre milieu de travail inclusif et accessible. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation au cours du processus d'entrevue, fais-le nous savoir.

En rejoignant Cossette, tu fais partie de Plus Compagnie. Ce réseau d'agences entrepreneuriales est fondé sur la collaboration, pas la compétition. Il permet à chaque agence - et à chaque individu - de mettre en commun ses capacités uniques pour créer de la magie. Tu auras la possibilité de prendre des risques, de rêver en grand, de développer tes compétences et d'évoluer dans ta carrière avec le soutien total du réseau et de tout ce qu'il a à offrir.

AVIS DE CONFIDENTIALITÉ POUR LES EMPLOYÉS ET LES CANDIDATS À UN POSTE

https://docs.google.com/document/d/e/2PACX-1vQQjTLVxTN7Tqs1ZsYplzKFe2iLLZHmHdGqOzVGwtgsysE1rEdy80SsScdBxLLx42DL2MQqzdFX8Bms/pub?urp=gmail\_link