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Hybride, Télétravail

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Salaire :

Salaire selon profil

Localisation :

Paris, France

Date de démarrage :

2 à 4 semaines

Mode de travail :

Hybride, Télétravail

Publié le :

13 mai 2026

Le besoin


Recherche profil en CDI pour Orchestral. Localisation Paris ou Lausanne.

Pour co-construire ORCHESTRAL, la plateforme d'orchestration de paiements pensée pour les PME.

Après 8 ans à développer Propulse Lab, le one-stop-shop des abonnements B2C, on lance ORCHESTRAL, avec une très grande ambition : régler les problèmes de performance des paiements en ligne, un problème critique pour les PME.

Chaque jour, des millions d'euros de revenus sont perdus à cause des échecs de paiement, parce que les systèmes sont fragmentés, et souvent dépendants d'un seul prestataire, alors qu'aucun n'est infaillible.

Pour optimiser ces flux, les grands groupes ont accès à des technologies réglementées et des départements de paiement entiers pour les gérer, alors que les PME n'ont rien.

ORCHESTRAL est né de ce constat, vécu chez Propulse Lab.
Comme aucune solution n'existait sur le marché, on l'a construite : une plateforme d'orchestration de paiements clé en main, pensée pour les PME, pour maximiser et sécuriser leur chiffre d'affaires sur le long terme.

Grâce à ORCHESTRAL, les entreprises peuvent :

  • Récupérer le chiffre d'affaires perdu

  • Réduire le churn involontaire (cartes expirées, refus, etc.)

  • Optimiser les coûts des prestataires de paiement

  • Simplifier la stack de nos clients : une seule intégration, accès à tous les moyens de paiement du marché

  • Unifier la donnée pour faciliter le support client et les opérations

  • Stocker les informations de paiement des abonnés de manière sécurisée, sans dépendance à un prestataire de paiement

  • Et renforcer la résilience, pour ne plus craindre qu'un compte Stripe bloqué mette le business à l'arrêt

Le MVP tourne, les premiers clients voient déjà les résultats, le modèle est validé.

Maintenant le vrai défi commence : devenir la plateforme de référence pour la performance des paiements des PME.

Le rôle

Nous cherchons notre futur Chief Technology & Product Officer, pour construire la nouvelle génération de la plateforme.

Binôme tech pour co-construire Orchestral, et transformer la vision en un système performant et scalable.

Un rôle à l'intersection de la tech, du produit, et de la performance business.
Notamment :

  • Définir et piloter l'architecture et la stratégie technologique

  • Garantir la sécurité, la fiabilité et la performance des systèmes

  • Challenger la vision, construire et itérer rapidement, au contact des utilisateurs

  • Intégrer intelligemment les agents IA dans les produits et les opérations

  • Dans un deuxième temps, structurer l'équipe tech

Le profil recherché

Un builder expert des paiements, avec un vrai sens business, qui rêve de créer des produits performants et d'en mesurer l'impact concret sur les clients.

  • Développeur fullstack expérimenté, avec une vision en systèmes

  • Maîtrise de l'infra en profondeur, déjà confronté à de vrais problèmes de scalabilité en production

  • Solide compréhension des paiement (PSP, acquéreurs, schemes, tokenisation, 3DS…)

  • Esprit entrepreneurial, forte autonomie

  • Vitesse d'exécution et capacité d'apprentissage élevées

  • Déjà engagé dans la supervision d'agents IA

Pourquoi Orchestral

Un problème massif, directement lié au revenu des clients

Un marché encore peu structuré côté PME

Un scope très large : de l'orchestration au “payment stack” externalisé

Une v1 déjà en production, avec des résultats concrets

Équipe resserrée, expérimentée, efficace, qui a déjà créé et scalé Propulse Lab, un business à 6 millions de CA, 30 personnes, et opéré des millions de transactions par an

Un terrain de jeu exceptionnel avec l'IA

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