Jonak
Community Manager - CDI
Expertises
il y a 2 mois
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Information importante
Type de contrat:
CDI
Salaire :
35 000 € – 37 000 € / an
Localisation :
Paris, France
Mode de travail :
Sur site
Publié le :
18 août 2026
Le besoin
La maison JONAK recherche un(e) Community Manager possédant un profil très opérationnel, capable de gérer nos réseaux sociaux au quotidien de façon autonome : de la planification éditoriale à la publication, en passant par la création de contenus jusqu’à l’analyse des performances.
Vous serez responsable de la planification et de la publication quotidienne sur l’ensemble de nos plateformes, tout en gardant une vision stratégique globale de notre présence digitale.
Vos missions consisteront à :
Élaborer et gérer le calendrier éditorial des réseaux sociaux (planification et publication quotidienne)
Créer des contenus engageants et innovants (visuels, vidéos, textes) en français et en anglais
Assurer une veille active des tendances et des codes propres à chaque réseau social
Réaliser des analyses de performance régulières (KPIs, reporting, recommandations)
Concevoir des visuels et supports via la Creative Cloud et autres outils (Photoshop, Illustrator, Figma, Capcut)
Adapter le ton et le contenu selon les plateformes (Instagram, Pinterest, Facebook, Youtube.)
Proposer des idées créatives et innovantes pour développer la visibilité et l’engagement de la marque
Garder une vue d’ensemble de la stratégie social media et l’ajuster selon les résultats obtenus
Collaborer avec les autres équipes (marketing, communication, commercial) pour aligner les messagesAfin de s’épanouir pleinement sur le poste nous recherchons une personne possédant les expériences et compétences suivantes:
Expérience en gestion de réseaux sociaux comprise entre 1 et 3 ans
Anglais et français courants, à l’écrit comme à l’oral
Excellente connaissance des codes et algorithmes des réseaux sociaux
Maîtrise de la Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, Capcut)
À l’aise avec les outils d’analyse (Meta Business Suite, Google Analytics, outils de planification)
Esprit créatif et innovant, force de proposition
Capacité à jongler entre exécution opérationnelle (publier au quotidien) et vision stratégique (analyser, ajuster, anticiper)
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Curiosité pour les nouvelles tendances digitales et les formats émergents
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