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il y a 16 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Salaire :

36 000 € – 37 200 € / an

Localisation :

Créteil, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

6 octobre 2026

Le besoin


Vous évoluerez dans un environnement multi-filiales structuré, au sein d’une équipe de 11 comptables, avec un rôle clé dans la production, la fiabilisation des comptes et la gestion des obligations fiscales.

Vos missions

Clôtures & arrêtés

  • Participation active aux clôtures mensuelles et annuelles
  • Comptabilisation des écritures d’arrêté : cut-off, provisions, FNP/CCA, en-cours, séparation des exercices.

·       Suivi et comptabilisation des amortissements.

  • Répartition analytique des factures selon les clés définies.
  • Participation à la révision des frais généraux (loyers, assurances, flotte véhicules…)

·       Lettrage et justification des comptes généraux

Fiscalité & obligations déclaratives

  • Production, contrôle et justifications des déclarations fiscales (IS, CET, Déclaration des loyers, TVS, etc…)

·       Suivi des échéances fiscales et sécurisation des déclarations

Production des comptes sociaux

  • Participation à l’établissement des liasses fiscales
  • Contribution à la préparation des comptes annuels (plaquettes)
  • Collaboration avec les commissaires aux comptes dans le cadre des audits

Intra-groupe & intégration des flux

  • Réalisation des refacturations intra-groupe
  • Contrôle des imports comptables et sécurisation des flux dans SAGE 1000

Amélioration continue

  • Contribution à la fiabilisation des process, notamment sur les cycles clôture et fiscalité.

  • Participation à l’évolution des outils et à l’optimisation de l’organisation du service.Compétences techniques

  • Formation comptable (Bac+3 minimum)

  • 6-7 ans d'expérience significative en comptabilité générale avec autonomie sur les clôtures (idéalement avec expérience en cabinet comptable)

  • Bonne maîtrise des process fiscaux (IS, CVAE, CFE…) et des liasses fiscales

  • À l’aise dans la production des comptes annuels (plaquettes)

  • Maîtrise avancée d’Excel (analyses, contrôles, TCD…)

  • Connaissance d’un ERP comptable (idéalement SAGE 1000)

Soft skills

  • Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation
  • Esprit d’équipe et bonne communication
  • Appétence pour les outils digitaux et l'intelligence artificielle
  • Proactivité et capacité à proposer des améliorations
  • Capacité à gérer les priorités

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