CONDUCTEUR DE CHANTIER

MISSIONS

SOUS LA RESPONSABILITE DU RESPONSABLE D’AFFAIRES / PRODUCTION :

Préparer le chantier

• Prendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSSE….).
• Planifier et coordonner les travaux à réaliser.
• Proposer des options, alternatives et optimisation dans les modes opératoires.
• Identifier les moyens humains et matériels nécessaires.
• Etre force de proposition dans la définition des mesures de prévention à mettre en œuvre tout au long du chantier.
• Préparer la base vie (besoins en installations sanitaires, ….).
• Compléter les approvisionnements.

Piloter le chantier

• Transmettre les consignes au personnel intervenant (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel).
• Organiser l'approvisionnement en matériel, fourniture, matériaux, les

emplacements d'engins et les zones de stockage.

• Ordonnancer l'activité, planifier les ressources et affecter le personnel sur les tâches.
• Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.
• Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
• Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions (préventives, correctives) QSSE.
• S'assurer de la mise à dispositions des EPI sur le chantier.
• Réaliser le suivi du planning (délais/budget d'heures).
• Contrôler la conformité d'exécution des réalisations (internes, sous- traitants, prestataires..) en fonction des documents d'exécution.
• Réaliser et/ou valider les dossiers administratifs (pointages, fiche de

transfert, autorisation de travail, permis…) et les rapports d'intervention, bilans, etc...

• Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe.
• Apporter un appui technique au personnel d'exécution.
• Réaliser les actions nécessaires à la levée des réserves (yc obtenir l'attestation de fin de travaux).
• Participer à la réception de l'installation avec le client (OPR).
• Participer aux REX.
• Communiquer avec les riverains et/ou les autres entreprises sur le chantier.

Manager les équipes

• Accueillir les nouveaux arrivants (salariés, intérimaires).
• Manager une équipe (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver).
• Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.
• Réaliser ou participer aux entretiens individuels et/ou professionnels.

De formation supérieure dans l'électrotechnique,vous possédez une expérience d'au minimum 5 années sur un poste similaire.