CONSEILLER FORMATION (H/F)

Vos missions Informations générales

Référence de l'offre: 91260522001863

Type de contrat: Emploi permanent

Lieu de travail: EVRY

Vos missions

Le Département de l’Essonne recrute pour sa Direction des Ressources Humaines un :

Conseiller formation (H/F) Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?

Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».

Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 000 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.

Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.

Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous ! Suite à la mobilité d'une collaboratrice, le Département de l'Essonne recrute un(e) Conseiller(ère) Formation pour rejoindre une équipe investie et reconnue au sein de la DRH.

Vous intégrez une équipe dynamique composée de 5 conseillères formation, 3 assistantes formation et une cheffe de secteur Formation & GEPP.

Ensemble, nous accompagnons les parcours professionnels et le développement des compétences de plus de 4 000 agents au service des Essonniens.

Rattaché à la cheffe de secteur, vous aurez pour

missions la gestion d’un portefeuille de directions et d'agents :

• Conseillez les agents et les encadrants dans leurs projets de développement des compétences et d'évolution professionnelle.
• Identifiez les besoins, construisez des réponses adaptées et pilotez des actions de formation individuelles et collectives.
• Concevez et déployez des formations transversales répondant aux enjeux de la collectivité.
• Accompagnez les parcours professionnels : mobilité, concours, reconversion, CPF et dispositifs de formation.
• Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan de développement des compétences.
• Contribuez à la gestion des marchés publics de formation : élaboration de cahiers des charges, analyse des offres, suivi des prestataires et des prestations.
• Prenez part aux projets RH et GEPP qui accompagnent les transformations de la collectivité.

Votre profil

Issu(e) d'une formation supérieure en ressources humaines, vous avez une connaissance de l’environnement territoriale, du statut de la fonction publique territoriale et de l’ingénierie de formation.

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et l'accompagnement des parcours.

Vous appréciez le conseil, le travail partenarial et la conduite de projets et connaissez idéalement l'environnement de la fonction publique territoriale et les dispositifs de formation professionnelle.

Vous maîtrisez ou souhaitez développer une expertise en matière de marchés publics de formation.

Votre sens de l'organisation, votre rigueur et vos qualités relationnelles sont reconnus.

Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'une collectivité engagée et contribuer au développement des talents de demain ? Rejoignez le Département de l'Essonne et participez à une politique RH qui place les compétences et l'humain au cœur de son action.

Autres informations

Poste basé à Evry-Courcouronnes sur le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux (catégorie B, filière administrative) par voie statutaire ou contractuelle.

Horaires : 39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT).

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles

Prestations sociales du CNAS

Associations du personnel

Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance

Participation à hauteur de 75 % du titre de transport

Restaurant d’entreprise

Accès facilité à un large dispositif de formation

Télétravail possible

Conditions particulières