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Information importante
Type de contrat:
Freelance / Contrat
Taux journalier :
Salaire selon profil
Localisation :
Villeneuve-d'Ascq, France
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
8 octobre 2026
Le besoin
Rejoignez une mission stratégique de transformation digitale au sein d’un grand groupe international spécialisé dans la mobilité et l’entretien automobile. Vous interviendrez dans le cadre d’un projet majeur de conversion de la solution Centre AUTO (SAP ECC) vers S/4 Hana, avec une volonté forte de retour au standard métier.
Poste et missions :
- Réaliser l’analyse des écarts entre les processus SAP ECC existants et les best practices SAP S/4HANA (Fit-to-Standard, SAP Activate)
- Formaliser et optimiser les processus métiers, rédiger la documentation fonctionnelle
- Revoir les spécifiques existants, participer au nettoyage et à l’archivage des données
- Paramétrer le système et réaliser la recette fonctionnelle
- Organiser et animer des démonstrations, rédiger les spécifications fonctionnelles
- Préparer la mise en production (cutover), assurer la formation des utilisateurs et le suivi post go live
Responsabilités :
- Être l’interlocuteur clé auprès des équipes métier et IT
- Garantir la qualité des livrables et le respect des délais
- Contribuer à l’amélioration continue des outils et des méthodes
Environnement technique :
- SAP S/4 HANA, SAP ECC, SAP FIORI, SAP Activate, modules SD/MM, Oracle, SAP Retail Store
- Utilisation d’outils agiles : Jira, Panaya
Modalités :
- Mission basée à Villeneuve-d’Ascq avec possibilité de télétravail partiel
- Environnement dynamique, équipe pluridisciplinaire, contexte international et innovant
Profil recherché
Nous recherchons un(e) consultant(e) expert(e) technico-fonctionnel(le) SAP S/4 HANA/FIORI, capable d’intervenir sur des projets de transformation d’envergure dans le secteur de la mobilité et du retail automobile.
Expérience :
- 7 ans minimum d’expérience sur SAP, avec une solide pratique de SAP S/4 HANA (5 ans min) et SAP FIORI (2 ans min)
- Expérience dans le secteur Auto Center, Retail ou Supply
Formation :
- Diplôme supérieur en informatique, gestion ou équivalent (Bac+4/5 souhaité)
Compétences techniques :
- Maîtrise de SAP S/4 HANA, SAP ECC, SAP FIORI, SAP Activate, modules SD/MM, Oracle
- Connaissance des outils agiles (Jira, Panaya)
Soft skills :
- Autonomie, rigueur, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe et à animer des ateliers
Atouts complémentaires :
- Connaissance des environnements Retail et Supply
- Capacité à accompagner le changement et à former les utilisateurs
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