Consultant Risk & Compliance Tech H/F

Vous intégrez notre practice Risques, Conformité & Technologies au sein de notre pôle conseil.

Vos missions dans le détail :

-         Analyser l’organisation et la gouvernance des fonctions informatiques, la maturité des SI afin d’aider nos clients à opérer leur transformation et adaptation aux nouveaux enjeux.

-         Evaluer des projets de transformation des SI pour des mises en production à enjeu (ERP, outils financiers, refonte applicative, intégration de l’IA dans les processus de l’entreprise…) et intervenir sur les phases clés dont les spécifications, la prise en compte des NFR, la migration de données.

-         Participer aux audits et diagnostics de conformité réglementaire (RGPD, IA ACT, SAPIN II…) et assistance à la mise sous contrôle et au déploiement des plans d’actions.

-         Gérer des audits cyber en intégrant analyse du design et testing et en s’appuyant sur les référentiels de place (NIST, ISACA, ANSSI, EBIOS…) et accompagner nos clients dans leur transformation (formation, politique de sécurité, assistance à la fonction RSSI, assistance à la mise en œuvre de mesures et outils, résilience du SI, gestion de crise…).

-         Auditer les droits et les accès des utilisateurs et de la DSI en intégrant les aspects de séparations de fonctions pour prendre en compte les enjeux métiers et la maitrise des risques associée.

-         Readiness et assistance pour le passage de certifications (ISO 27001, SOC 2, ISAE 3402, …).

-         Participer à toutes les phases des missions, depuis la compréhension de l’environnement client et l’analyse des risques (dont cartographie des risques), jusqu’à la formalisation des constats et recommandations avec dans un second temps l’assistance à la mise sous contrôle.

-         Contribuer aux propositions commerciales et participer au développement de nos activités (visibilité, réseautage, présentations, …).

-         Participer au développement de l’activité d’un point de vue technique : capitalisation méthodologique, amélioration des outils, intégration de l’IA, veille réglementaire et technologique.

Vous pouvez également être amené ponctuellement à collaborer avec d’autres activités de notre practice Risques, Conformité & Technologies.Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (Master 2) en école d’ingénieur, de commerce ou à l’université.

Vous disposez d’une expérience de 4 à 6 ans en conseil acquise en cabinet d’audit ou de conseil (Type Big 4 ou équivalent), éventuellement complétée par une expérience opérationnelle en entreprise.

Vous maîtrisez les fondamentaux de l’audit et du conseil et savez accompagner vos clients dans leurs enjeux de maîtrise des risques et de transformation.

Vous avez une bonne maitrise des environnements SI (ERP, applications métiers, bases de données, infrastructures, cloud, IA…), de la cybersécurité et des enjeux réglementaires dans le domaine du numérique. Vous êtes à l’aise avec les concepts de contrôle interne, cartographie des risques et plus largement de gestion des risques.

Vous vous intéressez à l’état de l’art de l’IA, à ses enjeux et limites, et l’intégrez dans votre démarche professionnelle au bénéfice de vos activités opérationnelles et bien sûr de vos clients dans une logique d’amélioration continue.

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, de sens critique et de curiosité et êtes capable de produire des livrables clairs, structurés et directement exploitables.

Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, et savez interagir avec des interlocuteurs IT, finance et directions générales. Vous savez restituer vos travaux auprès de managers et décisionnaires, y compris des non spécialistes.

Vous maîtrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Vous êtes adaptable, impliqué(e), et disponible pour des déplacements ponctuels en Province et à l’étranger (zone Europe).Votre candidature (CV et lettre de motivation) sera examinée avec attention. Si elle correspond à nos premiers critères de sélection, notre pôle recrutement vous contactera pour un échange visant à approfondir l’évaluation de votre profil et valider la poursuite du processus.

Les étapes suivantes incluront des entretiens avec l’équipe du pôle concerné. Ce sera l’occasion de présenter votre parcours et vos motivations, de découvrir notre cabinet, nos valeurs, notre fonctionnement, ainsi que les contours et enjeux du poste. Vos compétences seront également évaluées à travers un test technique.

Vous recevrez rapidement un retour concernant la suite donnée à votre candidature.