Consultant Workday Talent Management 10 jours par mois (H/F)

Dans le cadre d’un projet en TMA (Tierce Maintenance Applicative), nous recherchons un consultant Workday spécialisé sur le module Talent Management, avec une expertise sur les modules Journey et Extend, afin d’assurer le support et les évolutions d’une solution existante.

La mission s’inscrit dans un contexte de maintenance évolutive et corrective, avec un objectif d’amélioration continue des processus RH et de l’expérience collaborateur. Le consultant interviendra sur la gestion des demandes métiers, l’analyse des besoins, la proposition de solutions adaptées ainsi que la configuration de la plateforme Workday.

Les activités incluent la participation aux ateliers fonctionnels, la rédaction de livrables, le support aux phases de tests et l’accompagnement des utilisateurs. Une attention particulière sera portée à l’optimisation des parcours collaborateurs via Workday Journey et au développement d’extensions spécifiques grâce à Workday Extend.

Le consultant devra être autonome, rigoureux et capable d’intervenir efficacement dans un contexte part-time, tout en maintenant un haut niveau de qualité de service.

Environnement de travail

• Date de début : 2 mai

• Durée : 1 an

• Charge : 10 jours par mois (part-time)

• Localisation : France (full remote)

• Déplacements : ponctuels à Paris centre

• Secteur : Distribution / Travel & Transportation

Mission freelance.

Nous recherchons un consultant Workday expérimenté, avec une forte expertise en maintenance applicative et en évolution fonctionnelle.

Compétences attendues :

• Expertise confirmée sur Workday Talent Management

• Maîtrise des modules Workday Journey et Workday Extend

• Expérience en TMA / RUN / maintenance évolutive

• Capacité à gérer des demandes en autonomie et à prioriser les sujets

• Bon relationnel et capacité à interagir avec les équipes métiers

Langues :

• Français obligatoire