Contrôleur de coûts H/F

À propos de nous

Le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d’installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l’industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Mission

Notre agence SOM Normandie, présente depuis 30 ans dans le tissu industriel régional, accompagne les sites de production dans leurs projets de maintenance, HSE et supervision.

Notre futur(e) Contrôleur(se) de coûts en assistance technique en CDI aura pour missions :

• Assurer la maîtrise financière de l’arrêt planifié, depuis la phase de préparation jusqu’à la clôture, en garantissant la fiabilité des estimations, le suivi rigoureux des coûts engagés et la transparence des reportings pour la direction et l'équipe de pilotage.

Réf : #LI-PN1

Profil

De formation supérieure, vous présentez au moins 4 ans d'expérience en contrôle de coûts sur des Grands Arrêts en industrie.

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Chez SOM, ce qui fait la différence, c’est :

• L’esprit d’équipe : des agences soudées, avec de vrais liens entre collaborateurs,
• La transmission : des experts qui aiment partager, des projets qui font progresser,
• Le sens du collectif : cooptation, parrainage, entraide, fonds solidaires en cas de coup dur,
• Un management accessible, une communication directe et transparente,
• Une fierté commune : faire bien, faire mieux, et le faire ensemble.

Processus de recrutement

1. Un premier échange téléphonique avec la personne en charge du recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,

2. Un entretien technique avec l'Opérationnel pour vous préciser les enjeux et les contours du poste,

3. Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?
Plongez au cœur de 40 ans d’expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !