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il y a 5 heures
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Information importante
Type de contrat:
Freelance
Taux journalier :
Salaire selon profil
Localisation :
Paris, France
Date de démarrage :
Urgent
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
4 juin 2026
Le besoin
Contexte
Assister la coordination transversale, la communication et le pilotage de la performance de la direction Digital, Data & IT.
Missions
Coordonner les travaux de préparation des orientations stratégiques IT.
Contribuer à la préparation et la consolidation des supports pour les comités de pilotage stratégiques.
Assurer le suivi et la mise à jour des priorités et objectifs (OKR), en cohérence avec les priorités du Groupe, de S&EM et de OneBtoC.
Préparer et coordonner les communications globales à destination des métiers et de l'IT (newsletters, webinars, présentations internes).
Rédiger ou contribuer à la rédaction de contenus de communication (en anglais et en français) en lien avec les équipes communication France.
Assurer la cohérence des messages entre les différentes entités et pays (France, Belgique, Italie, Australie, Roumanie).
Accompagner la définition, la mise en place et le suivi des indicateurs de performance (KPI) de la direction, couvrant notamment : performance financière (trajectoire OPEX), cybersécurité (BitSight, conformité NIS2/CRA), delivery projets, et HR.
Contribuer à la consolidation et au reporting des KPI à destination du CDIO et de ses parties prenantes.
Préparer les supports de revue de performance périodiques (QBR, revues mensuelles).
Assurer le suivi des actions issues des comités et instances de gouvernance (StratCo, ExCom, Sprint Reviews).
Contribuer au pilotage budgétaire et au suivi de la performance des projets (PPM), en liaison avec les équipes Finance.
Participer à la coordination transverse entre les différents pôles (Architecture, Data, Cybersecurity, Infrastructure, Delivery).
Assister dans la préparation de dossiers organisationnels et suivi de la mise en œuvre.
Contribuer à la coordination avec les équipes RH et les parties prenantes pour la mise en œuvre des évolutions organisationnelles.
Participer au suivi du plan de transformation des ressources externes.
Faciliter la coordination entre les équipes des différents pays.
Organiser et préparer les réunions de coordination du CDIO.
Assurer l'interface avec les équipes programme pour les sujets transverses.
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