Coordinateur Qualité H/F

Rejoignez un leader mondial des solutions d’infrastructure durable

Chez Solmax, nous nous engageons à créer un monde plus durable grâce à des solutions géosynthétiques innovantes. Notre site de production des Mureaux joue un rôle unique au sein de l’organisation EMEA en tant que seul site de fabrication produisant des géosynthétiques tissés.

Ces produits contribuent à des projets de génie civil et d’infrastructure, à la protection de l’environnement et à des applications industrielles dans le monde entier.

Généralités

Le poste de Coordinateur Qualité Labo est affecté en priorité au contrôle qualité de l’ensemble des produits fabriqués ou réceptionnés sur le site, des matériaux tiers ; et il assiste aussi le responsable Qualité.

Il doit pouvoir assurer la continuité du fonctionnement du service Qualité pendant l’absence du Technicien Contrôle Qualité ou du Responsable Qualité.

Dans la période qui précède la mise en service des lignes de Linz, il sera formé aux tests et aux tâches Qualité. Il participera à la migration des éléments du système de contrôle Qualité de Linz vers Les Mureaux.

Responsabilités

· Affectation des choix qualité ; validation et transferts des lots vers SAP.

· Gérer le suivi statistique de la production.

o Synthèse et présentation des résultats du contrôle qualité Les Mureaux.

o Echanges de données Qualité au sein du groupe.

o Participation aux actions d'amélioration du processus de fabrication.

· Gérer les fiches produit et leur mise à jour.

· Préparer les certifications produits (ex : ASQUAL, COPRO, …).

· Réaliser des essais hors contrôle de production (ex : sondages, produits spéciaux, …).

· Réaliser les essais relevant de l’ISO17025 et assurer la conformité des pratiques du laboratoire avec cette norme.

· Veiller à ce que les appareils de mesure soient étalonnés.

· Réaliser les vérifications périodiques prévues pour les principaux appareils.

· Préparer les résultats par lot pour la réunion quotidienne de production.

· Gérer l’échantillonnage Client en format hors standard (>format A4).

· Veiller à la conformité de l’application des modes-opératoires de contrôle en production.

· Veiller à la pertinence de la documentation du laboratoire.

· Former les contrôleurs.

· Identifier et signaler les éventuels risques HSE qui n’ont pas été pris en compte : situations dangereuses, presqu’accidents, aspects environnementaux.

· Pointage des déchets.

· Emission de certificats Qualité à la demande des clients.

· Mise à jour des déclarations de performances CE.

· Participation à la résolution des problèmes, liés aux non-conformités et aux réclamations, ainsi qu’à la mise en place des actions correctives et d’amélioration continue.

· Collaboration avec les autres services dans les démarches Qualité produit et système.

· Il gère l’équipe du laboratoire et reporte au Responsable Qualité.

· Il met en œuvre des méthodes telles que le 5S, Lean, etc… ; pour améliorer et faciliter le fonctionnement du laboratoire.

Assistance fonction Qualité

· Gestion des non-conformités et réclamations clients

· Audits internes

· « One EMEA » : Participe à la mise à jour du site SharePoint des Mureaux.

· Gestion des processus

· Préparation des audits externes et évaluations Cofrac

Qualifications et compétences recherchées

• Formation : Diplôme de niveau DUT, BTS Qualité, Logistique Industrielle et Organisation
• Expérience : Minimum 5 ans d’expérience en contrôle qualité dans un environnement industriel (textile technique, polymères, plasturgie, matériaux)
• Logiciel(s) : maitrise de Microsoft Office 365
• Langues : Anglais obligatoire, allemand apprécié
• Compétences comportementales : autonomie, faire preuve de rigueur, d’un fort sens du détail et d’un bon esprit d’analyse. Être réactif, savoir gérer les priorités et communiquer clairement avec la production. Le travail d’équipe, l’initiative et l’orientation vers l’amélioration continue sont essentiels, tout comme le respect strict des normes HSE.

Compétences fondamentales Solmax

Jugement : Utilise les informations disponibles pour prendre la décision la plus appropriée possible, en tenant compte du contexte et de la stratégie de l'organisation.

Collaboration : Participe activement au travail de son équipe et contribue ainsi à l'atteinte des objectifs communs.

Orientation client : Accorde une grande importance à la satisfaction des clients, s'intéresse activement à leurs besoins et s'efforce de leur offrir une expérience positive.

Agilité : S'adapte aux situations imprévues et aux changements en ajustant son comportement aux nouvelles exigences de l'environnement.

Orientation résultats : Concentre ses efforts sur l'atteinte ou le dépassement des attentes et met en œuvre des stratégies favorisant l'amélioration des résultats.

Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : En présentiel