Coordinateur(trice) Qualité / Gestion des risques

Détails de l’offre

Poste proposé

Coordinateur(trice) Qualité / Gestion des risques

Contrat

CDI

Descriptif

DESCRIPTION SYNTHÉTIQUE DU POSTE

Le/La coordonnateur(trice) qualité gestion des risques fait partie de la direction qualité, gestion des risques, affaires juridiques, relations usagers/cultes, admissions et tutelles (DQRJU).

Il/Elle assure, en lien avec la responsable qualité et gestion des risques, la conduite opérationnelle de la démarche qualité et gestion des risques sur un périmètre transversal et multi-sites, et notamment :

• La préparation et le suivi de la certification HAS selon le référentiel V2027 : évaluations internes, patients traceurs, traceurs ciblés et traceurs système ;
• Le traitement, l'analyse et le suivi des évènements indésirables, y compris les évènements indésirables graves associés aux soins (EIGS) ;
• La gestion du système documentaire institutionnel : rédaction, cycles de validation, diffusion, gestion des versions et revue périodique ;
• Le suivi du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (PAQSS) et de ses déclinaisons par pôle ;
• L'animation et l'appui méthodologique des cellules qualité gestion des risques de pôle et des référents qualité ;
• La production et l'exploitation des indicateurs qualité et sécurité des soins et du tableau de bord institutionnel ;
• L'appui méthodologique aux démarches d'évaluation des pratiques professionnelles (EPP), aux RMM et aux CREX.

Il/elle entretient des liens fonctionnels avec tous les services internes et externes de l'établissement.

Missions générales :

Coordonner et animer la démarche qualité et gestion des risques sur l'ensemble des sites, en lien avec la responsable qualité et gestion des risques et le second coordonnateur ;

Conduire la préparation de la visite de certification V2027 de la Haute Autorité de Santé : état des lieux, écarts, visite à blanc et accompagnement des professionnels ;

Réaliser les évaluations internes audits de processus, patients traceurs, traceurs ciblés et système formaliser les rapports et suivre les actions correctives ;

Assurer le recueil, le traitement et l'analyse des évènements indésirables ; contribuer à l'instruction des EIGS et aux déclarations à l'ARS ;

Préparer et animer les démarches d'analyse approfondie des causes et de retour d'expérience (RMM, CREX) et accompagner méthodologiquement les équipes ;

Suivre et évaluer le programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (PAQSS), ses déclinaisons par pôle et les plans d'actions institutionnelles ;

Assurer la gestion du système documentaire institutionnel : création, cycles de validation, diffusion, gestion des versions, revue périodique et archivage ;

Apporter un appui méthodologique aux cellules de pôle et co-animer leurs réunions, sans lien hiérarchique ni fonctionnel ;

Construire et exploiter le tableau de bord des indicateurs qualité et sécurité des soins (IQSS, indicateurs internes) ;

Accompagner les démarches d'évaluation des pratiques professionnelles (EPP), contribuer à la cartographie des risques ;

Concevoir et animer des actions de sensibilisation aux méthodes et outils qualité, contribuer à la culture sécurité et assurer la veille réglementaire ;

Préparer les documents des instances de gestion des risques et participer aux sous-commissions de la CME (COMEDIMS).

Formation requise / Compétences et savoir-faire techniques requis :

Niveau Bac+3 à Bac+5 (qualité et gestion des risques en santé, santé publique, ingénierie de la santé, ), ou professionnel de santé disposant d'une formation qualité ;

Expérience de 3 à 5 ans souhaitée en établissement de santé, idéalement en préparation de certification HAS ; une expérience en santé mentale est un atout ;

Connaissance du référentiel de certification HAS et de la méthodologie d'évaluation associée ;

Maîtrise des méthodes et outils qualité et gestion des risques : analyse de processus, cartographie des risques, audit interne, analyse systémique des causes (ALARM), conduite de projet ;

Production, analyse et suivi d'indicateurs et de tableaux de bord ;

Maîtrise du Pack Office (niveau avancé sur tableur) et d'un logiciel métier de gestion documentaire et de gestion des évènements indésirables ;

Maîtrise de la rédaction professionnelle et de la synthèse ;

Qualités professionnelles requises :

Discrétion absolue et respect de la confidentialité ;

Rigueur, fiabilité, sens de l'organisation et esprit d'analyse ;

Autonomie et esprit d'initiative ;

Capacités relationnelles et pédagogiques ; diplomatie et capacité de conviction ;

Adaptabilité, travail en équipe et en transversal ;

Gestion des priorités multiples.

Personne à contacter

LE GUEN Marine

Madame Marine LE GUEN : Adjointe de la Directrice et Responsable des Affaires juridiques

[email protected]

Etablissement

Etablissement public de santé mentale de Ville-Evrard

202, avenue Jean Jaures

93332 Neuilly-sur-Marne