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Information importante
Type de contrat:
Freelance
Salaire / Taux journalier :
550
Cette offre est à 0% de commission 🎉Localisation :
Paris, France
Date de démarrage :
Urgent
Mode de travail :
Sur site
Publié le :
17 février 2026
Le besoin
Dans le cadre d’une mission stratégique au sein d’un grand groupe média adossé à un acteur international majeur, la DSI Corporate recherche un Corporate Application Advisor senior afin d’optimiser les fonctions support et d’aligner les applications métier avec l’offre SI du groupe.
Rattaché à la Direction des Systèmes d’Information, le consultant interviendra en interface directe entre les entités métiers Corporate (RH, Finance, Achats, etc.) et les équipes applicatives du siège. L’objectif principal est d’améliorer la productivité des fonctions support via l’optimisation des processus, l’automatisation et l’intégration accrue de solutions numériques et d’IA.
Mission réalisée en environnement exigeant, multi-entités et fortement orienté transformation.
Missions
Recueillir, analyser et prioriser les besoins applicatifs des directions Corporate
Évaluer les solutions existantes au niveau groupe et recommander les évolutions pertinentes
Piloter des projets de transformation applicative (déploiement, migration, rationalisation)
Conduire des initiatives d’optimisation des processus métiers et d’automatisation
Promouvoir l’usage de solutions digitales et d’outils d’IA pour améliorer l’efficacité opérationnelle
Assurer le déploiement des solutions et le suivi de l’adoption par les utilisateurs
Coordonner les parties prenantes métiers et IT, y compris au niveau du siège
Garantir l’amélioration continue des applications Corporate
Piloter la transformation d’outils legacy vers des solutions consolidées et conformes aux standards de cybersécurité
Livrables
Recommandations d’optimisation des processus Corporate
Feuilles de route de transformation applicative
Pilotage de projets de migration et de déploiement
Mise en place de workflows optimisés (RH, Finance, Achats, etc.)
Contribution à des projets structurants tels que :
Migration de solutions RH (paie, gestion des ressources externes, planification)
Gestion des identités et accès
Automatisation des fonctions de contrôle de gestion
Optimisation des processus d’achats
Consolidation d’outils métier et mise en conformité cybersécurité
Environnement technique
Suite Microsoft 365
Google Workspace
SAP SuccessFactors
SAP S/4HANA
Microsoft PowerApps
Outils de mind mapping
JIRA (gestion de projet)
Environnement applicatif riche (ERP, outils Corporate, solutions métiers)
Profil recherché
Consultant senior (8 à 13 ans d’expérience)
Expérience confirmée en déploiement et pilotage d’ERP (SAP et/ou Oracle)
Forte compréhension des enjeux métiers des fonctions support
Capacité à travailler dans des environnements complexes et multi-stakeholders
Solide expérience en gestion de projets et transformation digitale
Approche orientée ROI et efficacité opérationnelle
Compétences en optimisation de processus
Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de tous niveaux
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