Data Analyst H/F

Tu es Data Analyst et tu veux mettre la donnée au service des décisions RH ?

Tu aimes transformer des données complexes en indicateurs clairs, concevoir des dashboards utiles et accompagner les métiers dans leur prise de décision ?

Rejoins une équipe Lab RH en pleine transformation pour structurer et valoriser les données RH et formation d'un grand groupe.

Des enjeux métiers concrets. Des projets stratégiques. Un impact direct sur le pilotage RH.

Environnement : Oracle Autonomous Data Warehouse (ADW), Power BI, SQL, SIRH

Le challenge :

La Direction SIRH accélère sa transformation data afin de mieux piloter les activités RH et formation.

L'objectif : structurer les données, produire des indicateurs fiables et mettre à disposition des tableaux de bord décisionnels pour les équipes RH, les managers et la Direction.

Tu interviens au cœur de cette transformation en faisant le lien entre la donnée et les besoins métiers.

Tes missions :

35 % — Analyse & valorisation des données RH

• Exploiter les données issues du SIRH et des différents outils RH
• Construire des indicateurs de pilotage et des analyses décisionnelles
• Structurer et fiabiliser les jeux de données
• Réaliser des analyses ponctuelles à la demande des équipes métiers et de la Direction

30 % — Data visualisation & reporting

• Concevoir et faire évoluer des tableaux de bord sous Power BI
• Développer des reportings interactifs et dynamiques
• Garantir la pertinence, la lisibilité et la fiabilité des indicateurs
• Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation des dashboards

20 % — Modélisation & qualité des données

• Travailler sur les données hébergées dans Oracle Autonomous Data Warehouse (ADW)
• Rédiger et optimiser des requêtes SQL
• Participer à la structuration des modèles de données
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la gouvernance des données

15 % — Collaboration avec les métiers

• Comprendre les besoins des équipes RH, Formation et Management
• Participer aux ateliers de cadrage des besoins analytiques
• Traduire les besoins fonctionnels en indicateurs et visualisations
• Accompagner l'adoption des outils data

Profil recherché :

✔ Expérience confirmée en Data Analytics ou Business Intelligence

✔ Très bonne maîtrise de Power BI (modélisation, DAX, visualisation)

✔ Bonne maîtrise de SQL

✔ Connaissance d'un environnement Data Warehouse

✔ Capacité à manipuler des volumes de données importants

✔ Sensibilité aux enjeux de qualité et de gouvernance des données

Un plus si :

• Tu as déjà travaillé sur des données RH, sociales ou SIRH
• Tu connais Oracle ADW
• Tu apprécies les environnements où la donnée est un levier de transformation métier

Pourquoi c'est une mission à fort impact ?

→ Tu participes à la transformation data d'un SIRH stratégique.

→ Tu construis des indicateurs utilisés par les équipes RH et la Direction pour piloter leurs activités.

→ Tu contribues à diffuser une véritable culture de la donnée au sein de l'organisation.

→ Tu évolues dans un environnement transverse, au croisement de la Data, des RH et de l'IT.

Tu veux en savoir plus ?

Postule, on échange simplement et en toute transparence.

Rémunération : 400,00€ à 450,00€ par jour

Lieu du poste : Télétravail hybride (Aix-en-Provence (13))