Data Engineer Experienced F/H

À propos de nous :
Rejoindre CENISIS Agency, c’est intégrer une Data Agency qui place l’ambition, la Data et le développement national au cœur de sa stratégie. Depuis 26 ans, nous accompagnons les grands comptes dans la gestion, la gouvernance et la valorisation de leurs données.

Basée à EuraTechnologies, CENISIS a mené en 2025 plusieurs projets pour des clients tels que ADEO, AG2R La Mondiale, COFIDIS, DECATHLON, LEROY MERLIN, NHOOD, VILOGIA…

Description du poste :
CENISIS recrute un Data Engineer Experienced F/H, en CDI, à Lille, pour intervenir au sein d’une équipe métier chez un grand acteur du Retail.

Tes missions :
En tant que Data Engineer Experienced F/H, tu seras responsable de la conception et de l’industrialisation des flux de données afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur exploitabilité pour les usages métiers et analytiques.

Tes principales responsabilités :
Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables.

Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées.

Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake.

Optimiser la performance, la qualité et la disponibilité des flux de données.

Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps.

Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers.

Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition.

Participer à la veille technologique sur les environnements data et IA.

Ton profil :
Formation Bac+5 (informatique, data, ingénierie ou équivalent).

Appétence pour les sujets IA.

Expérience significative en Data Engineering ou développement data.

Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux.

Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données.

Ton savoir-être :
Forte capacité de collaboration transverse.

Rigueur et sens de l’organisation.

Esprit analytique et orientation solution.

Autonomie et force de proposition.

Curiosité technique et envie d’innover.

Alors tu es partant(e) pour relever le défi ? N’hésite pas à postuler, ce serait le début d’une superbe aventure ensemble !

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En rejoignant CENISIS, tu bénéficies notamment :
Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.

Charte télétravail co-signée par la direction.

Prime de performance.

Et évidemment, les avantages classiques :
Tickets restaurant.

Mutuelle d’entreprise.

Le processus de recrutement :
Chez Cenisis, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :

Première rencontre avec Camille, Talent Acquisition,

Deuxième échange avec ton futur Manager,

Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.