DataOps - Paris

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie.

En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.

Notre savoir-faire s’articule autour de nos 8 domaines d’expertise :

• Conseil & Agilité
• Cybersécurité
• Data
• DevOps
• Infrastructures & Cloud
• Software Engineering
• Intelligence Artificielle
• Numérique Responsable

Nous recherchons notre futur.e DataOps pour rejoindre les équipes d'un de nos clients stratégique et du secteur de l'assurance. Au sein de l’équipe Data Usages décisionnels d’une division Data, vous rejoindrez un environnement où l'Ingénieur DataOps est responsable de l'exploitation quotidienne des environnements hors production (DEV, RCT, PREPROD). Votre rôle sera crucial pour garantir la disponibilité, la cohérence et la fiabilité des plateformes Data, en agissant comme bras opérationnel du responsable des environnements et en contribuant activement à la stabilité des plateformes.

Vos missions principales

Vous réaliserez les opérations techniques nécessaires au bon fonctionnement des environnements:

• Gestion des données et installations : Effectuer le refresh des données sur les différents environnements et réaliser les installations applicatives (traitements Spark/Scala, ETLs Informatica, scripts SQL Oracle, scripts shell)
• Synchronisation : Assurer la synchronisation des versions applicatives, software, configurations et paramétrages entre les environnements
• Monitoring et Observabilité : Construire et maintenir un dashboard de monitoring des environnements (suivi des exécutions, volumes, etc.) ainsi que l'alerting et le reporting
• Automatisation : Développer les outils et scripts permettant de réduire l'effort manuel, notamment pour le contrôle automatique des écarts entre environnements, la validation post-installation et la cohérence des bases de données
• Maintien en conditions opérationnelles (MCO) : Exécuter les jobs Spark, analyser les logs, contrôler les dépendances, suivre les batchs Opcon et effectuer les relances nécessaires

Profil recherché

Compétences techniques indispensables :

• Expertise requise : Développement PL/SQL d'Oracle et Opcon.
• Niveau Avancé : Google Cloud et Elasticsearch, Logstash, Kibana (ELK).
• Niveau Confirmé : Apache Hadoop, Scala, Shell Linux, GIT, Spark et MongoDB.

Qualités personnelles attendues :

• Rigueur et discipline : Documentation systématique, automatisation des déploiements et respect strict des standards d'exploitation
• Esprit d'investigation : Capacité à analyser les erreurs et métriques (software et hardware), à comprendre la chaîne Data et à surveiller la pipeline de bout en bout
• Travail en équipe et communication : Vous travaillerez au sein d'une équipe plus large et fournirez vos services Ops (installations, analyses, outils) aux équipes de développement Data, de production ainsi qu'aux clients internes
• Autonomie.

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👉 Votre carrière chez Néosoft

Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif.

Nos communautés vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.

Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié :

• 1 bilan d’intégration
• 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs
• 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation

👉 Vos avantages

Formations et développement de l’expertise :

• Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…)
• Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert

Bien-être au travail :

• Un accord de télétravail en vigueur depuis 2014
• Un partenariat sportif qui favorise le sport en entreprise
• Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …)

Et bien plus encore :

• Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur
• En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...

👉 Votre parcours candidat

• Un entretien RH/commerce
• Un entretien client

Nous avons hâte de vous rencontrer !

A bientôt,

L’équipe Néosoft 🖐