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Décorateur/trice (CDD) 80%

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Décorateur/trice (CDD) 80%

Migros Neuchâtel-Fribourg

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Expertises

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il y a 15 jours

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Information importante


Type de contrat:

Temps partiel

Localisation :

1753 Matran, Suisse

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

12 octobre 2026

Le besoin


Avec 1'800 collaborateurs et 51 points de vente, Migros Neuchâtel-Fribourg est une coopérative où l’humain, l’innovation et la durabilité se rencontrent pour transformer notre région. Ici, ton talent compte ! Rejoins une communauté dynamique, portée par un esprit pionnier et une responsabilité partagée. Epanouis-toi dans un environnement qui valorise tes ambitions et ensemble, façonnons l’avenir !

Remarques importantes: Merci de nous envoyer un dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes)

Ce que tu accomplis

  • Mettre en place le matériel de communication sur l’ensemble des sites afin de communiquer les activités promotionnelles et de saison aux clients
  • Concevoir et réaliser des décors et mises en scène pour l’ensemble des sites afin de mettre en valeur les produits ainsi que stimuler les ventes
  • Conseiller et fournir des solutions en termes de décoration et d’affichage aux différents sites afin d’assurer une présentation à jour et de qualité
  • Réaliser et mettre en place le matériel de communication permanent et temporaire dans le cadre d’évènements tels que des ouvertures de succursales ou des animations afin de guider et informer les clients sur le site

Ce que tu apportes

  • Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)
  • Spécialisation: Décorateur/trice ou titre jugé équivalent
  • Expérience professionnelle: Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire Décoration ou expérience similaire
  • Permis de conduire valide (catégorie B)
  • Aptitude à collaborer efficacement au sein d'une équipe
  • Bonne résistance physique pour effectuer des tâches exigeantes
  • Grande précision dans les tâches telles que découpe et collage
  • Français (C1)

Ce que nous te proposons

  • Infrastructure moderne: un environnement de travail moderne
  • Travailler en bonne santé: Promotion de la santé au travail
  • Modèle de travail mobile et flexible: FlexWork
  • Congé maternité/congé paternité: durée supérieure au cadre légal
  • Offres pour les collaborateurs: Offres avantageuses pour les collaborateurs
  • Banque Migros: Conditions préférentielles à la Banque Migros
  • Points Cumulus: Points Cumulus multipliés
  • Prestations sociales: de nombreux avantages sociaux
  • Restauration: Réductions auprès des restaurants du personnel
  • Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions attrayante
  • Abonnement mobile: Offres préférientielles téléphonie mobile
  • Vacances: 5 semaines de vacances
  • Ecole-club Migros: Participation forfaitaire aux cours de l'Ecole-club Migros
  • Promotion ciblée: Gestion des talents
  • Conseil social et personnel: Service de conseil pour des questions financières, juridiques et de santé

Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte. Processus de recrutement

  • Présélection des dossiers
  • Entretien avec RH et le département spécialisé
  • Offre et établissement du contrat (numérique)

Contact Monsieur Endrit Morinaj

Spécialiste Recrutement & HR Business Partner

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