Délégué de transition H/F

À propos du poste
Nous recherchons un(e) Délégué(e) de transition H/F dynamique et motivé(e) pour accompagner nos projets de transformation organisationnelle. En tant que pilier clé de la gestion du changement, vous serez chargé(e) d’assurer une transition fluide entre les différentes phases de projets stratégiques. Vous jouerez un rôle essentiel dans la communication, la coordination et la mise en œuvre des initiatives, en veillant à ce que toutes les parties prenantes soient alignées et engagées. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la transformation de notre organisation tout en développant vos compétences.

Missions

• Accompagner l’équipe salariée au quotidien
• Animer les conseils d’administration (CA) et mettre en place des outils participant à leur bon fonctionnement
• Faire des propositions de réorganisation de l’équipe salariée et du CA dans le but de redéfinir les périmètres du poste de délégué·e fédéral·e
• Elaborer une fiche de poste de délégué·e fédéral·e
• Accompagner la modification des statuts actuels et s’assurer de leur application
• Coordonner la formalisation et l’écriture d’un règlement intérieur complémentaire aux statuts

Profil recherché

• BAC +4/5 souhaité dans les domaines des sciences politiques, des politiques publiques, du développement social local, de l’ingénierie sociale, de l’économie sociale et solidaire ou autre champ des sciences humaines et sociales en lien avec la fiche de poste
• Solide expérience du développement de travail en réseau et dans le management et la gestion financière d’une association
• Sens de la négociation, capacité de gérer des situations complexes
• Capacités d’analyse stratégique et de créativité
• Capacités à travailler en équipe, à animer des groupes et à piloter des projets
• Adaptabilité, esprit d'initiative et force de propositions
• Compétences relationnelles (écoute, discrétion, disponibilité, diplomatie…)
• Bonne connaissance et pratique des méthodes et outils de l’Education Populaire
• Bonne connaissance des acteurs et des partenaires : CAF, services de l’Etat, collectivités territoriales, secteur de la politique de la Ville, de l’action sociale…
• Expérience dans un centre social, dans un équipement de proximité ou dans une fédération est un plus

Rémunération : 42 515,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• Travail à domicile occasionnel
• Véhicule de fonction

Lieu du poste : En présentiel