Développeur Cobol H/F

Rejoignez Soors pour une mission de Développeur Cobol à Bordeaux. Vous interviendrez au sein d'une équipe experte sur des projets à forte valeur ajoutée dans le secteur IT. Cette mission est à pourvoir rapidement et s’adresse à un professionnel souhaitant évoluer dans un contexte stimulant et structuré.

Missions principales :

• Prendre en charge le développement et la maintenance d’applications Cobol.
• Analyser les besoins fonctionnels transmis par le client et rédiger les spécifications techniques associées.
• Assurer la qualité du code, son optimisation et la gestion des évolutions.
• Participer aux phases de tests, de validation et de mise en production.
• Collaborer avec les autres membres de l’équipe technique et fonctionnelle.

Environnement technique :

• Développement Cobol sur mainframe.
• Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.

Modalités de mission :

• Mission basée à Bordeaux, à proximité des transports en commun.
• Démarrage souhaité le 12 novembre.
• Modalités Freelance uniquement (pas de sous-traitance ni portage).
• Présence sur site requise, télétravail partiel possible selon l’organisation du projet.
• Taux journalier moyen indicatif : 564 euros.

Vous participerez à des projets stratégiques et contribuerez à la réussite d’une équipe dynamique et engagée.

Nous recherchons un Développeur Cobol expérimenté pour intervenir sur une mission technique à Bordeaux.

Expérience :

• Première expérience significative en développement Cobol, idéalement sur environnement mainframe.
• Une bonne compréhension des environnements bancaires, assurances ou grands systèmes est un atout.

Formation :

• Diplôme en informatique ou formation équivalente appréciée.

Compétences techniques :

• Maîtrise du langage Cobol.
• Capacité à analyser des spécifications fonctionnelles et à produire un code de qualité.

Soft skills :

• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
• Bon relationnel et esprit d’équipe.

Contraintes et plus :

• Disponibilité rapide pour un démarrage le 12 novembre.
• Statut freelance obligatoire (pas de sous-traitance).