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DGA / DID : Assistante de direction

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Paris, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

7 août 2026

Le besoin


Vos missions en quelques mots

L’emploi s’exerce dans l’environnement immédiat du chef du service des orientations industrielles (SOI) et avec l’ensemble des sous-directions et bureaux du SOI et en relation avec les secrétariats des autres directions de la DGA.
Assurer l’optimisation du temps des manageurs :

  • Filtrer les appels téléphoniques, y compris en langue anglaise, en apprécier l’importance/l’urgence,
  • Gérer l’agenda du chef de service et son optimisation en temps réel (intégration des imprévus),
  • Prendre/hiérarchiser les RdV,
  • Planifier/organiser réunions et déplacements.
    Préparer les dossiers et assister les manageurs dans le pilotage du Service :
  • Veiller aux évolutions de l’environnement de l’entité pour actualiser les dossiers en cours,
  • Constituer les fonds de dossier, des supports de suivi
  • Contrôler l’accès aux dossiers et veiller à leur intégralité (discerner le degré de confidentialité des informations suivant l’interlocuteur),
  • Exploiter/affecter le courrier arrivée/départ protégé et non protégé,
  • Vérifier la conformité formelle des documents, dossiers soumis signature.
    Contribuer à l’accessibilité et à la circulation de l’information dans l’entité :
  • Faire des comptes rendus oraux synthétiques sur les derniers événements marquants,
  • Choisir le circuit de diffusion selon la nature de l’information à relayer,
  • Harmoniser un mode de fonctionnement entre les secrétaires de l’entité.
  • Conduire sous l’autorité du chef de Service des actions déléguées.Profil recherché

Les principales compétences attendues sur le poste sont les suivantes :

  • répondre au téléphone en anglais ;
  • gestion d’agenda et gestion des rendez-vous ;
  • maîtriser les outils de bureautique, la rédaction administrative et les techniques de secrétariat ;
  • esprit d’initiative, autonomie, qualités relationnelles et sens du travail en équipe ;
  • organisation et méthode.

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