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Information importante
Type de contrat:
Freelance
Taux journalier :
Salaire selon profil
Localisation :
Paris, France
Date de démarrage :
Urgent
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
24 août 2026
Le besoin
Contexte & Enjeux
Acteur référent de la restauration rapide premium et nomade à Paris (deux enseignes en pleine expansion : un réseau historique de restauration healthy et un concept moderne de cantines gourmandes), nous amorçons une étape stratégique de notre développement.
Dans le cadre d'un repositionnement de marque majeur et de l'expansion de notre réseau de points de vente, nous recherchons un CMO / Directeur Marketing en temps partagé (F/H) pour piloter la transformation globale de notre pôle marketing, repositionner nos marques et structurer l'équipe interne en vue d'une internalisation de la fonction à horizon 2027.
Vos Missions Principales
Stratégie & Repositionnement de Marque :
Piloter le repositionnement wellness de l'enseigne phare (codes santé/nutrition, montée en gamme, séduction des cibles Gen Z & Millennials).
Consolider l'articulation stratégique et l'image globale des deux plateformes de marque du groupe.
Pilotage d'Agence & Brand Content :
Conduire l'appel d'offres pour la sélection de la nouvelle agence de communication.
Gérer la relation agence au quotidien : direction artistique, campagnes 360°, suivi des budgets et ROI.
Notoriété, Social Media & Influence :
Élaborer le plan de notoriété global (PR, partenariats stratégiques, média-training et prises de parole des fondateurs).
Déployer la stratégie Social Media (Instagram, TikTok, LinkedIn) en boostant la création de contenu UGC et l'influence food/lifestyle.
Lancements Opérationnels & Fidélisation :
Piloter le plan marketing pour l'ouverture du nouveau flagship parisien et accompagner l'expansion du réseau de succursales/franchises.
Déployer et animer le nouveau programme de fidélité omnicanal.
Management & Transmission :
Encadrer et faire monter en compétence l'équipe marketing en place.
Recruter les profils opérationnels internes nécessaires et assurer la transition managériale vers un leadership internalisé en 2027.
Profil recherché
Profil Recherché
Expérience : 10 à 15 ans d'expérience en Direction Marketing dans les univers de la restauration, du retail ou de la Food (idéalement en réseau de franchises ou succursales).
Track record : Au moins une expérience réussie de repositionnement de marque menée de bout en bout, avec des résultats chiffrés.
Expertise Temps Partagé : Pratique confirmée des missions en temps partagé ou du management de transition (capacité d'impact rapide et de transmission en 2-3 jours par semaine).
Culture Digital & Food : Solide réseau presse/influence dans la food et le bien-être, maîtrise pointue des usages TikTok / Instagram / LinkedIn.
Soft Skills : Agilité en environnement entrepreneurial/fondateur (phase pré-levée/scale-up). Esprit à la fois stratégique et très terrain (hands-on).
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