Directeur/Directrice des ressources humaines

CONTEXTE

Rejoindre Ramsay Santé, c’est intégrer le leader européen de l’offre globale de soins, un Groupe présent dans 5 pays, fort de 40 000 collaborateurs et près de 10 000 praticiens.

Chaque année, nous prenons soin de plus de 13 millions de patients grâce à un modèle de soins complet, innovant et humain.

Entreprise à Mission, nous avançons avec une ambition claire : Améliorer la santé en innovant constamment.

L’Hôpital Privé Saint Martin à Caen, leader régional de l’hospitalisation privée en chirurgie et en chirurgie ambulatoire, recherche son nouveau DRH H/F.

MISSION

En tant que Directeur / Directrice des ressources humaines, vous rejoignez et animez une équipe RH de 4 personnes avec laquelle vous pilotez la politique RH au sein de l'établissement de 560 ETP ainsi que de la société d'imagerie médicale de 20 ETP.

Membre du Codir de l'établissement, vous reportez à la directrice de l'établissement.

Véritable Business Partner, vous déployez une politique sociale ambitieuse en cohérence avec les axes de la politique RH Groupe et en lien fonctionnel avec le DRH du Pôle Normandie.

Rompu au dialogue social, vous animez la fonction RH au sein de l'établissement sur l'ensemble des aspects : recrutement, formation, administration du personnel, QVCT...

Votre vision stratégique et votre back ground technique (droit social, paye, contrôle de gestion sociale) vous permettent d'évoluer dans un environnement où le soin et l'humain ont une place prédominante.

Votre expérience opérationnelle vous permet de porter des messages forts et d'accompagner le changement en toute sérénité.

Vous avez à cœur de mener à bien les projets et les ambitions de l'établissement en étant un membre du Comité de Direction force de proposition et savez conseiller la directrice et les managers avec pertinence.

Profil

De formation supérieure en ressources humaines (Grandes écoles ou université) vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste équivalent.

Véritable généraliste de la fonction et reconnu(e) comme un(e) partenaire opérationnel(le) efficace, vous possédez une vraie expertise en gestion des relations sociales et contrôle de gestion sociale.

Proche du terrain, vous êtes support et conseil auprès des managers des différents services dans un contexte de changement et pilotez les projets en conformité avec les orientations RH prises par le Groupe.

Vous bénéficiez au quotidien des compétences et de l'expertise des services du Groupe Ramsay Santé : Direction des relations sociales, Direction RH d'exploitation, Direction Talents & Culture ...

Le poste est basé au 18 rue des Roquemonts - 14000 Caen

Informations complémentaires :

• Convention collective FHP ;
• Avantages : Accord d’intéressement, forfait jour, RTT, mutuelle

N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.