Directeur(trice) de l'Éducation (H/F)

DGA Ville des petites marseillaises et marseillais

Date limite de candidature : 01 novembre 2026

Secteur d'activité

Education

Filière

Administrative

Catégorie

A

Cadre d'emplois

Attachés territoriaux

Administrateurs territoriaux

Référence

i14694-

Description Collectivité

Contexte

Au sein de la Direction Générale Adjointe Ville des Petites Marseillaises et Petits Marseillais (DGAPM), et sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie éducative municipale. À la tête de trois pôles, vous assurez le pilotage, la coordination et la performance des services afin de garantir la qualité du service public de l'Éducation. À ce titre, vous veillez au bon fonctionnement de 470 écoles accueillant près de 75 000 enfants et de 321 restaurants scolaires répartis sur l'ensemble du territoire. Vous encadrez et accompagnez près de 3 900 agents dans un contexte de transformation et d'amélioration continue des politiques publiques éducatives.

Missions

Votre rôle consistera à :

1. Porter la stratégie éducative de la collectivité :

• Décliner les orientations municipales en matière de politiques éducatives et en assurer la mise en œuvre opérationnelle ;
• Accompagner la Direction Générale et les élus dans la conception, la conduite et l'évaluation des politiques publiques en matière d'éducation ;
• Garantir la qualité, la continuité et l'équité du service public de l'éducation.

2. Piloter la performance de la Direction :

• Assurer le pilotage et la coordination des pôles de la Direction ;
• Développer les outils de suivi, d'évaluation et d'aide à la décision ;
• Favoriser et animer la transversalité avec les directions partenaires et les services ressources.

3. Manager les équipes et animer le dialogue social :

• Impulser une dynamique managériale et fédérer les équipes de la Direction ;
• Animer un dialogue social de qualité avec les représentants du personnel ;
• Contribuer avec les directions partenaires à l'élaboration d'une politique de prévention des conditions de travail.

4. Développer les partenariats et garantir la sécurité des activités :

• Entretenir des relations étroites avec les acteurs de la communauté éducative et les partenaires institutionnels ;
• Piloter les ressources budgétaires de la Direction et veiller à l'optimisation des moyens ;
• Garantir la conformité juridique, administrative et réglementaire des activités et des procédures ;
• Participer aux actions correctives en matière de bâti scolaire en lien avec les directions partenaires ;
• Coordonner l'action des services territoriaux lors des élections.

Votre profil

Nous avons hâte de vous connaître !

De formation supérieure Bac + 5 minimum et/ou titulaire du grade d'attaché ou administrateur, vous détenez une expérience structurante et réussie en management de direction.

Doté(e) d'une solide culture territoriale, notamment liée aux politiques éducatives, vous possédez le sens des responsabilités et de la décision.

Vos qualités relationnelles vous permettent d'être à l'aise avec les équipes opérationnelles ainsi qu'en négociation transversale avec des partenaires diversifiés.

Doté(e) d'une réelle capacité de pilotage stratégique et opérationnel, vous avez le sens de l'organisation et le respect des délais, savez gérer la pression et vous intégrer dans un collectif de travail.

Rejoignez-nous !

Compétences

Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports …)
• Possibilité de télétravail

Lieu de travail

40 rue Fauchier – 13002 Marseille

Signataire de la convention avec le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP), la Ville de Marseille est résolument engagée en faveur de l'emploi et du handicap.

Les candidat.es en situation de handicap peuvent, à leur demande, solliciter un aménagement du processus de recrutement.