Enterprise Architect Senior – Transformation IT (Public / Utilities)

🌍 Contexte

Dans le cadre d’un programme de transformation numérique à l’échelle d’un écosystème public critique, une organisation sectorielle mutualisée pilote la modernisation et la convergence des systèmes d’information de plusieurs entités (multi-acteurs, multi-sites, fortement régulé).

L’enjeu est double :

• définir et exécuter des schémas directeurs IT (sectoriels et locaux),

• industrialiser et sécuriser les SI dans une logique de mutualisation et d’efficience.

👉 La mission s’inscrit dans un environnement complexe, stratégique et à forte visibilité, nécessitant un niveau d’intervention C-level / transformation globale.

🎯 Responsabilités & livrables

🧭 Stratégie & alignement métier

• Définition de la stratégie IT alignée aux enjeux métiers

• Élaboration de schémas directeurs IT

• Construction d’architectures cibles

🏛️ Gouvernance & pilotage

• Intervention en tant que CIO ad interim / IT Program Manager

• Mise en place et pilotage de la gouvernance IT (COBIT / ITIL)

• Gestion budgétaire et priorisation stratégique

• Reporting aux instances de direction

🧱 Architecture d’entreprise

• Maintien et évolution de la cartographie SI

• Définition des principes d’urbanisation

• Validation des architectures projets

• Garantie de la cohérence technologique globale

🔐 Sécurité & conformité

• Intégration des exigences cybersécurité / résilience / conformité (RGPD, NIS2)

• Intervention en environnement IT/OT critique

📊 Pilotage de programmes

• Structuration et pilotage du portefeuille projets IT

• Suivi planning / budget / risques / dépendances

• Coordination des parties prenantes internes et externes

📚 Documentation & transfert

• Production de livrables d’architecture, gouvernance et intégration

• Transfert de compétences vers les équipes internes

📦 Livrables attendus

• Schémas directeurs IT (sectoriels et entités)

• Cartographie SI (AS-IS / TO-BE)

• Dossiers d’architecture & urbanisation

• Cadre de gouvernance IT

• Roadmap de transformation

• Reporting exécutif (CODIR / pilotage)

• Documentation sécurité & conformité

⏳ Durée & modalités

• Mission long terme (LT): Mission d'une année renouvelable

• Démarrage : ASAP

• Mode : hybride

• Environnement francophone

Compétences techniques

• Architecture d’entreprise (TOGAF ou équivalent)

• Gouvernance IT (COBIT, ITIL)

• Gestion de programmes (PMP, PRINCE2, SAFe ou équivalent)

• Urbanisation SI complexes

• Intégration de systèmes (SAP + open source)

• Modélisation SI & données

• Environnements hybrides (cloud / on-prem)

• Connaissances appréciées :

  • ERP (SAP)

  • BI / Data

  • IAM / cybersécurité

  • Systèmes industriels (SCADA, OT)

  • SIG / GMAO

Soft skills

• Leadership & capacité à fédérer

• Vision stratégique et exécution opérationnelle

• Excellente communication (technique & métier)

• Capacité d’arbitrage et de prise de décision

• Esprit structuré et orienté résultats

• Adaptabilité en environnement complexe

• Capacité à interagir avec des interlocuteurs C-level

Langues

• Français : courant / bilingue (obligatoire)

• Anglais : professionnel

Seniorité

• +10 ans d’expérience IT

• +5 ans sur des rôles de type :

  • Architecte d’Entreprise

  • CIO / Head of IT

  • Program Manager IT
    Positionnement très senior / expert