ERGOTHERAPEUTE H/F

Type de contrat proposé :

• CDD à pourvoir à compter du 04/01/2027

• Date de fin de contrat : 23/04/2027 (possibilité de renouvellement)

• 0.50 ETP

• Convention Collective 1966, indice de base 434

• Primes Laforcade Segur

• Lieu de travail : Saint-Malo

• Interventions et réunions possibles à l’extérieur de l’établissement

• Présence indispensable le jeudi (réunion d’équipe)

Définition de la fonction :

L’ergothérapeute intervient au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participe, par son évaluation, à l’élaboration du projet personnalisé de soin et d’accompagnement. Il/elle analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap et posent un diagnostic ergothérapique. Il/elle agit sur prescription médicale. Il/elle est placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la responsable de service sur délégation de la directrice du CAMSP et sous l’encadrement technique du médecin directeur.

Il/elle inscrit son intervention dans le cadre du projet d’établissement, du projet personnalisé de soin et d’accompagnement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.

Missions :

• Réalisation de bilans pour évaluer les capacités fonctionnelles des enfants

• Propositions d’interventions ergothérapiques individuelles

• Participation à l’installation et l’aménagement de l’environnement de l’enfant (domicile/crèche/école, adaptation de matériel, supports visuels, etc..).

• Consultations conjointes d’appareillage avec le médecin, essais d’aides techniques à la posture, visites à domicile.

• Accompagnement parental

• Rédactions d’écrits professionnels

• Participation au travail clinique et de synthèse ainsi qu’aux temps institutionnels.

• Coordination avec les partenaires (dont participation aux ESS)

Diplômes et expérience :

• Diplôme d’Etat d’Ergothérapeute

• Expérience dans le domaine de la petite enfance, notamment des enfants porteurs de TND.

• Expérience de travail auprès des parents

• Permis de conduire

Modalités de réponse à l'annonce :

Envoyer CV et lettre de motivation à :

Audrey CHLIQUE, Directrice du CAMSP

Mail : [email protected]

Rémunération : 1 069,00€ à 1 672,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel