étudiant en opérations de rémunération

Revenu Québec souhaite recruter deux étudiantes ou étudiants qui occuperont un emploi au Service des opérations de traitement de la paie au courant de la session d’automne 2026. Le contrat débutera dès que possible et se terminera le 31 décembre 2026.

Nous recrutons au(x) endroit(s) suivant(s) : Québec.

Plus précisément, l’emploi est offert au 3800, rue de Marly, à Québec.

Les avantages de travailler comme étudiante ou étudiant à Revenu Québec

Voici quelques-uns des avantages de travailler chez nous :

• travailler 14 h par semaine et pouvoir bénéficier de l’horaire variable et de la possibilité de faire du télétravail une journée par semaine;
• être en congé les soirs et les fins de semaine;
• avoir la possibilité d’obtenir une prolongation de contrat pour la session d’hiver 2027 et pour occuper un emploi à temps plein durant la période estivale;
• acquérir une expérience professionnelle enrichissante;
• avoir la possibilité de postuler à des emplois offerts dans notre organisation et d’y faire carrière.

Votre contribution à la mission de Revenu Québec

Le Service des opérations de traitement de la paie de Revenu Québec, c’est une équipe de plus de 17 personnes qui contribuent chaque jour à assurer l’administration des programmes de rémunération de l’ensemble du personnel. Ces personnes s’occupent principalement du traitement de la paie et de la gestion des avantages sociaux.

En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants. L’entraide et la collaboration sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.

Votre quotidien à Revenu Québec

En tant qu’étudiante ou étudiant en opérations de rémunération, vous allez

• collaborer avec l’équipe de soutien afin de créer et de mettre à jour les dossiers des membres du personnel dans les systèmes de gestion de la paie et des avantages sociaux;
• traiter certaines transactions dans le système de paie en collaboration avec les techniciennes et techniciens, et participer à diverses opérations massives;
• réaliser diverses tâches administratives, comme le traitement du courrier et des courriels, le classement électronique ainsi que la transmission des formulaires, des documents ou des renseignements par l’entremise des plateformes de nos partenaires.

En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui a à cœur votre réussite.

Les prérequis

Les personnes recherchées doivent

• être aux études de niveau collégial et suivre un programme reconnu par une autorité compétente dans le domaine de l’administration ou de la comptabilité;
• avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore détenir un permis d’études valide qui est assorti d’une condition stipulant qu’elles ont l’autorisation de travailler hors campus (permis délivré par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada).

Vos qualités professionnelles

Ce poste vous plaira si vous

• avez une aisance à travailler avec les chiffres;
• possédez un intérêt pour le service à la clientèle;
• aimez travailler dans un climat de collaboration;
• faites preuve d’autonomie et de minutie dans l’exécution de vos tâches;
• démontrez des habiletés relationnelles et communicationnelles.

Salaire et conditions de travail

La rémunération relative à un emploi étudiant est basée sur le niveau d’études nécessaire à l’exercice des tâches liées à celui-ci. Le taux horaire applicable est de 22,71 $/h.

Ce taux horaire est majoré de 6,5 % afin de compenser l’absence de certains avantages sociaux.

Les modalités d’inscription

• Seules les personnes répondant au profil recherché seront invitées à suivre les étapes du processus de recrutement.
• Vous devez fournir toutes les informations demandées dans le formulaire électronique, même si elles sont déjà inscrites dans votre curriculum vitæ. Si vous apportez des modifications à celui-ci après la période d’inscription, elles ne seront pas considérées.

Vous avez des questions?

Nous sommes là pour répondre à toutes vos questions. Contactez-nous par courriel à [email protected] ou par téléphone au 418 652-6601 (région de Québec), au 514 228-3139 (région de Montréal) ou au 1 855 824-0337 (sans frais).

Des équipes diversifiées et inclusives

Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.