Expert en transformation digitale

Fiche de Poste : Expert en Transformation Digitale Secteur : Public

Lieu : Rabat , Maroc

Expérience requise : 10 ans ou plus, avec un minimum de 3 ans spécifiquement en transformation digitale

Formation : Bac+5 en informatique et plus

Contexte

Notre client, acteur clé du secteur public, recherche un Expert en Transformation Digitale pour piloter et accompagner des projets stratégiques de digitalisation. Vous serez chargé de définir et d’exécuter des stratégies innovantes pour moderniser les processus et les services, tout en garantissant une adhésion des parties prenantes.

Missions principales

• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de transformation digitale alignées avec les objectifs de l'organisation.
• Diagnostiquer l’existant et identifier les leviers d’amélioration à travers les technologies numériques.
• Piloter des projets de digitalisation des processus internes et des services publics.
• Encadrer et mobiliser les parties prenantes (équipes internes, prestataires, usagers).
• Accompagner le changement en proposant des plans de formation, communication et sensibilisation.
• Garantir la conformité des projets aux cadres réglementaires et aux standards de sécurité.
• Évaluer les impacts de la transformation et mesurer les performances des solutions déployées.

Compétences techniques et fonctionnelles

• Expertise en gestion de projets digitaux et conduite du changement.
• Bonne connaissance des solutions numériques adaptées au secteur public (ERP, CRM, plateformes collaboratives, dématérialisation).
• Maîtrise des méthodologies Agile et des outils de gestion de projet.
• Compétences en analyse de données et en veille technologique.
• Sens aigu des enjeux liés à la cybersécurité et à la protection des données.

Compétences comportementales

• Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Excellente communication écrite et orale.
• Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’initiative.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes et à gérer des priorités.

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en ingénierie, management ou transformation digitale.
• Expérience professionnelle de 10 ans ou plus, dont au moins 3 ans dans des projets de transformation digitale.
• Une expérience dans le secteur public est un atout majeur.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Contribuer à la modernisation et à l’innovation dans le secteur public.
• Relever des défis stratégiques avec un impact sociétal fort.
• Évoluer dans un environnement professionnel stimulant et riche en opportunités.