Hébergement – comptable (H/F)

Présentation de la Sauvegarde La Sauvegarde 37 est une association loi 1901 qui a pour mission la protection, la prévention, l’éducation, l’insertion et le soutien des enfants de 0 à 18 ans au titre de l’enfance en danger et de l’enfance délinquante.

Structurée en deux pôles, Milieu Ouvert et Hébergement, elle accompagne chaque année plus de 1 350 enfants et familles, avec le concours de 280 salariés.

Description Le pôle hébergement est composé de dispositifs pluriels et modulables adaptables aux situations singulières des 250 enfants bénéficiaires : un service de placement familial, une maison d’accueil de jeunes enfants, des maisons d’enfants à caractère social, un service d’accueil personnalisé en milieu naturel, un dispositif d’accompagnement éducatif des mineurs non accompagnés.

Missions Le Technicien Comptable (H ou F) est rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction du Pôle Hébergement

• Assurer la comptabilité des services du Pôle Hébergement

• Traiter les opérations comptables courantes

• Etablir une situation comptable mensuelle

• Préparer les travaux de fin d’exercice, ainsi que les prévisionnels et clôturer les comptes

• Gérer les besoins logistiques du Pôle

• Assurer les relations avec les fournisseurs

• Organiser, suivre la flotte automobile

• Assurer le suivi comptable de la caisse

• Aux cotés de la direction, effectuer le suivi des travaux réalisés

• Concourir aux différentes tâches du Service Administratif pour contribuer à assurer la continuité de Service en cas de besoin.

Profil du poste

• Être titulaire d’un diplôme de niveau V en comptabilité et 2 ans d’ancienneté
• Qualités organisationnelles
• Rigueur et exactitude
• Maîtrise des outils informatiques et collaboratifs
• Bonnes compétences relationnelles

Conditions d’emploi

• Contrat à durée déterminée, temps plein (35h00 hebdomadaires)
• Poste situé à Tours
• Attestation d’honorabilité requise (disponible sur https://honorabilite.social.gouv.fr/)
• Grille de rémunération CCN66 – technicien Supérieur « annexe 1 personnel non-cadre d’administration et de gestion » à titre indicatif sur la base de 2 ans d’ancienneté selon les dispositions conventionnelles, le salaire brut annuel est de : 25 415 € pour un temps plein.

Date limite de candidature : 30 octobre 2026