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Type de contrat:

CDI

Localisation :

Luxembourg

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

16 octobre 2026

Le besoin


Dans le cadre de projets d'évolution, de modernisation et de sécurisation de ses infrastructures IT, notre client recherche un Technical Coordinator Senior, disposant d'une solide expertise technique sur les environnements Microsoft Windows Server.

Le consultant interviendra à la fois sur des activités de coordination technique, de conception et de validation des architectures d'infrastructure, ainsi que sur des travaux d'implémentation et d'intégration.

Il devra être capable de challenger les choix techniques, de garantir la conformité des solutions déployées et d'accompagner les différentes parties prenantes dans la réalisation des projets.

Principales responsabilités

Coordination Technique Et Suivi Des Projets

  • Piloter et coordonner les activités techniques liées aux projets d'infrastructure.
  • Analyser, challenger et valider les choix d'architecture et les designs techniques proposés.
  • Assurer le suivi technique des projets d'outsourcing et vérifier la conformité des implémentations réalisées par les prestataires externes (Virtualisation, solutions d'impression, etc.).
  • Organiser et animer les réunions de suivi et de coordination technique.
  • Accompagner les consultants et les différentes équipes impliquées dans les projets.

Implémentation et évolution des infrastructures:

  • Participer aux projets de migration et de montée de version des infrastructures existantes.
  • Installer, configurer et sécuriser les serveurs Windows Server (2016 à 2022).
  • Réaliser les tâches d'intégration et d'implémentation dans le respect des standards et procédures établis.
  • Contribuer à l'intégration et au déploiement d'applications métiers (Business Applications).
  • Développer et exploiter des scripts PowerShell pour automatiser les tâches d'administration et de configuration.
  • Assurer la documentation technique des solutions mises en œuvre.

Sécurité et conformité:

  • Appliquer les bonnes pratiques de sécurisation des environnements Microsoft.
  • Mettre en œuvre les recommandations issues des audits de sécurité et des tests d'intrusion (Pentests).
  • Vérifier la conformité des configurations et des implémentations aux exigences de sécurité.
  • Veiller au respect des procédures d'implémentation : kickoff, préparation, déploiement, contrôles de sécurité et documentation.

Profil recherché

  • Expérience : minimum 15 ans dans les infrastructures IT, avec une expertise confirmée sur les environnements Microsoft.
  • Capacité à intervenir aussi bien sur des sujets techniques opérationnels que sur des activités de coordination et de suivi de projets.
  • Solide capacité d'analyse et aptitude à challenger les choix techniques et les architectures d'infrastructure.
  • Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et bonnes capacités de communication.
  • Capacité à collaborer avec des équipes techniques, des consultants et des prestataires externes.

Compétences techniques indispensables:

  • Windows Server 2016 / 2019 / 2022 : excellente maîtrise de l'administration, de la configuration et de la sécurisation.
  • PowerShell : très bonne maîtrise du scripting et de l'automatisation.
  • Microsoft Security : bonnes pratiques de hardening, sécurisation et CyberSécurité des environnements Microsoft.
  • Infrastructure Design : capacité à analyser et challenger les architectures techniques.
  • Technical Coordination : expérience en coordination de projets d'infrastructure et suivi des implémentations externalisées.

Compétences complémentaires appréciées

Les Connaissances Suivantes Constituent Des Atouts, Sans Être Obligatoires

  • Patch My PC
  • SCOM (System Center Operations Manager)
  • VMware et environnements de Virtualisation
  • Active Directory
  • Réseaux et DNS
  • Web Proxy et Firewall

Qualités attendues

  • Excellentes capacités de communication et de coordination.
  • Esprit analytique et force de proposition.
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
  • Capacité à prendre du recul sur les choix techniques.
  • Esprit d'équipe et aptitude à accompagner différents interlocuteurs.

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