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Type de contrat:

CDI

Localisation :

Montpellier, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

10 septembre 2026

Le besoin


Meritis est une société de conseil spécialisée en transformation digitale des organisations, fondée en 2007 par Sébastien Videment.

Installée initialement à Paris, elle s’est déployée en régions et assure désormais une présence dans les plus grandes villes de France : Sophia-Antipolis, Montpellier, Nantes, Bordeaux, Lyon, Aix-en-Provence, Lille et même à Lisbonne au Portugal depuis 2023.

Nos experts accompagnent des clients de divers secteurs dans l’intégralité de leurs besoins de transformations numériques à travers de nombreux domaines d’expertise : Finance, Software Engineering, Cloud & Infrastructure, Data, Transformation Digitale et Cybersécurité.

Fort de ses valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, le cabinet de +900 collaborateurs primé à 5 reprises au palmarès Great Place To Work® connait une très forte croissance et projette d’atteindre 100M€ de chiffre d’affaires en 2024 et de dépasser la barre symbolique des 1000 collaborateurs.

Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm

Description Du Poste Dans le cadre du renforcement de ses équipes technologiques, nous recherchons un(e) Développeur(se) DevOps disposant d’une double compétence en développement logiciel et en automatisation des infrastructures .

Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications, de la conception au déploiement, en veillant à garantir la qualité du code, la performance des plateformes et l’industrialisation des processus de livraison.

  • Développer et maintenir des applications et services Back-End.
  • Participer à la conception technique et aux choix d’architecture.
  • Concevoir et maintenir les pipelines CI/CD.
  • Automatiser les processus de déploiement, de supervision et d’exploitation.
  • Administrer et optimiser les environnements conteneurisés.
  • Mettre en œuvre et maintenir les infrastructures Kubernetes.
  • Participer à la gestion des incidents, à leur analyse et à leur résolution.
  • Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des applications.
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement, d’infrastructure et métiers.
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques DevOps et des outils de la plateforme.

Qualifications

  • Expérience significative en développement logiciel et en pratiques DevOps.
  • Bonne maîtrise d’un langage de développement (Java, C#, Python, Go ou équivalent).
  • Expérience dans le développement d’API et de services applicatifs.
  • Maîtrise de Docker et Kubernetes.
  • Expérience sur les outils d’intégration et de déploiement continu (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps, GitHub Actions...).
  • Connaissance des outils d’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Helm...).
  • Bonne compréhension des environnements Cloud (Azure, AWS ou GCP).
  • Maîtrise de Git et des bonnes pratiques de gestion de code.
  • Connaissance des outils de monitoring et observabilité (Grafana, Prometheus, ELK, Datadog...).
  • Sensibilité aux problématiques de sécurité, performance et scalabilité.
  • Autonomie, esprit d’équipe et capacité à évoluer dans des environnements techniques complexes.
  • Niveau de diplôme Bac +5
  • Anglais courant

Informations supplémentaires

  • Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;
  • Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
  • Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;
  • Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
  • Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;

Vos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin d’une discrimination, vous pouvez contacter [email protected] .

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