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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Nantes, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

21 septembre 2026

Le besoin


Qui sommes-nous ? :

Créée en 2016, KICKMAKER est une communauté de talents aux profils pluridisciplinaires et complémentaires, animés par la même passion pour le développement de produits high-tech et les défis d'industrialisation.

Présents en France, en Chine et aux Etats-Unis, notre communauté compte plus de 200 kickers passionnés. Nous sommes fiers d’accompagner nos partenaires grands groupes, PME et startups depuis la phase de prototypage jusqu’à la production série.

KICKMAKER évolue dans la robotique, le médical, la mobilité, l’électronique grand public et les objets connectés avec une vraie culture makers. L’Eco-Design, la lutte contre l’obsolescence programmée, la durabilité, l’économie de la fonctionnalité et le made in local font partie de nos expertises afin de rendre l’industrie des produits électroniques plus regardante vis-à-vis des enjeux RSE.

Nos valeurs « Passion, Excitation et Bienveillance » sont les piliers de KICKMAKER, cet esprit d’équipe nous a permis de façonner une culture d’entreprise unique. Si tu te retrouves dans nos valeurs et si tu as envie d’évoluer dans une structure qui te laissera l'opportunité de partager et d’appendre alors rejoins-nous !

Dans le cadre de notre développement international, tu peux avoir l’opportunité de participer à des projets à l’international et voyager.

www.kickmaker.fr

En tant qu’Ingénieur électronique, tu seras en charge d’accompagner le développement du hardware sur les projets qui te seront confiés. Dans ce cadre, tes responsabilités seront :

       La définition des besoins du projet, en fonction du client

       La définition l’architecture produit selon des critères de coûts, de faisabilité, de délai et de composants en accord avec le besoin client

       La conception Assistée par Ordinateur (Altium, Ciruit Studio, Eagle, Kicad etc…)

       Le prototypage (schématique, layout, wiring design)

       La réalisation de dossiers de fabrication (Gerber, BOM, Assembly…)

       L ’anticipation et la réalisation des tests et leur validation grâce aux outils à disposition (oscilloscope, multimètre, analyseur de spectre, etc…)

       L ’accompagnement du projet lors des phases de certification (CEM, radio, sécurité électrique…)

       La consultation de fournisseurs (EMS) : Optimisation des coûts, assemblage, délai, sourcing composants…

       L ’accompagnement industriel des projets (déplacement chez l’EMS, échange sur le manufacturing…)

       Le respect de la qualité des process établis et des normes HSE en vigueur Participer à définir les approches d’éco-design et de relocalisation industrielle

       La participation / mise en place des analyses de cycle de vie des produits permettant l’amélioration des impacts RSE des produits

       L’implémentation les guidelines des analyses éco-design dans les développements produits

Profil recherché :

       Être titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un master (equivalent bac +5)

       Disposer d’une bonne expérience professionnelle et /ou personnelle

       Être familier avec le design industriel DFx et le design de produit

       Maîtriser les logiciels tels que Cadence, Altium, ADS et autres

       Maîtriser des instruments de métrologie; oscilloscope, multimètre et autres

       Aimer « l’esprit d’équipe, les challenges, apprendre » et disposer d’une vraie capacité d’adaptation

       L 'anglais est nécessaire

La bienveillance étant une valeur essentielle de Kickmaker, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’égalité des chances tout au long du processus de recrutement. Votre candidature sera étudiée selon des critères objectifs basés sur vos compétences, votre expérience acquise et vos aptitudes professionnelles, au regard des caractéristiques du poste à pourvoir.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

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