Ingénieur(e) Tests Techniques & Performance (H/F)

Ingénieur(e) Tests Techniques & Performance 🚀

📍 Lieu : Nantes – Hybride

📝 Type : CDI / Mission longue durée

🏢 Secteur : ESN – Banque / Services financiers

Le contexte

Dans le cadre du renforcement de nos activités au sein d’un grand acteur du secteur bancaire, Synchrone Ouest recherche un Consultant Test & Intégration Technique afin d’accompagner la validation et la sécurisation des évolutions applicatives avant leur mise en production. Vous rejoindrez une équipe en charge de la qualité technique des applications digitales et participerez à l’amélioration continue des processus de tests, d’automatisation et d’industrialisation.

🚀 Parlons de votre mission

Tests techniques et validation des évolutions

• Prendre en charge l’analyse des changements applicatifs et de leur contexte technique.
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie de tests et à la définition des scénarios de validation.
• Préparer et maintenir les environnements nécessaires aux campagnes de tests.
• Réaliser les tests techniques liés aux performances, à la robustesse, à l’exploitabilité et aux déploiements.
• Analyser les résultats obtenus et identifier les éventuels points de défaillance.
• Participer aux diagnostics techniques et accompagner les équipes dans la résolution des anomalies détectées.
• Produire les rapports d’analyse permettant d’éclairer les décisions de mise en production.

Industrialisation et amélioration continue

• Automatiser les campagnes de tests afin de réduire les délais de validation.
• Développer et enrichir un patrimoine de tests réutilisables.
• Participer à l’industrialisation des processus d’intégration et de validation.
• Contribuer à la mise en place d’outils et de solutions visant à améliorer l’efficacité des équipes.
• Être force de proposition sur les bonnes pratiques de tests, de performance et de supervision.

Collaboration transverse

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Développement, DevOps, Production et Architecture.
• Partager votre expertise technique auprès des différents acteurs du projet.
• Participer aux cérémonies Agile et au reporting d’activité.
• Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques relatives à la qualité et à la fiabilité des applications.

💻 Parlons de vos compétences

Tests techniques & Performance

• Maîtrise des méthodologies de tests techniques et d’intégration.
• Expérience des tests de charge, de performance et de non-régression.
• Capacité à analyser et diagnostiquer des incidents complexes.
• Bonne compréhension des enjeux liés à l’exploitabilité et à la mise en production.

Environnement technique

• Java / Spring Boot
• API REST, SoapUI, Postman
• OpenShift, conteneurisation
• Kafka
• Tomcat, RedHat
• MySQL, MongoDB, SQL Server
• Grafana, Kibana, Prometheus, AppDynamics
• JMeter, NeoLoad, HP Performance Center, OctoPerf
• Jenkins, Bitbucket, XL Deploy, XL Release
• Python

Méthodes & Outils

• Agilité (Scrum, Kanban)
• Jira / Confluence
• Approche DevOps
• Gestion des changements et intégration applicative

🔎 Profil recherché

• Minimum 5 ans d’expérience dans les tests techniques, l’intégration ou la validation de solutions applicatives.
• Bonne maîtrise des architectures Web Java et des environnements distribués.
• Expérience significative sur les outils de tests de performance et de supervision.
• Capacité à investiguer des problématiques techniques complexes et à proposer des solutions adaptées.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
• Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe.
• Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle dans des environnements exigeants.
• Force de proposition et orientation amélioration continue.

En 2026 , Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value.

Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement.

Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services.

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Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impluse value . C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences.

C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients.

⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur.

💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise.

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🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées).

💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, …

⚙️ Notre process de recrutement

🔎 Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs

🎯 Entretien Manager | Validation des compétences, présentation des missions et contextes clients

🔗 Echange Ambassadeur | Partage d’expériences, questions opérationnelles et techniques

✅ Entretien Directeur de Département | Finalisation des échanges avant l’envoi de la proposition de collaboratione

Rencontrons-nous !