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Information importante
Type de contrat:
Freelance
Taux journalier :
Salaire selon profil
Localisation :
Lille, France
Date de démarrage :
Urgent
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
27 mai 2026
Le besoin
Localisation : Lille
2 jours/semaine sur site
3 jours/semaine en télétravail
Démarrage : ASAP
Contexte
Dans le cadre du développement d’une plateforme à forte dimension technologique et orientée innovation, nous recherchons un(e) Lead Developer Java / Spring capable d’accompagner une équipe technique tout en contribuant activement aux évolutions du produit.
L’environnement de travail est agile, collaboratif et fortement tourné vers l’innovation autour des usages de l’IA appliqués au développement logiciel.
Vos missions
Leadership technique & management
Encadrer et accompagner une équipe d’environ 4 développeurs
Assurer la montée en compétences des équipes
Organiser et animer les échanges techniques
Participer à la structuration des bonnes pratiques de développement
Garantir la qualité, la maintenabilité et la robustesse du code
Faciliter la collaboration entre les équipes produit et techniques
Développement & architecture
Concevoir et développer des applications backend en Java / Spring Boot
Participer aux choix d’architecture et aux évolutions techniques
Développer et maintenir des APIs et microservices
Contribuer aux phases de conception technique et de revue de code
Optimiser les performances et la fiabilité des applications
Participer à l’amélioration continue des outils et processus de développement
Innovation & IA appliquée au développement
Participer à l’intégration de fonctionnalités IA au cœur du produit
Explorer et mettre en œuvre des usages IA pour accélérer les développements
Travailler sur des sujets liés au prompting, à l’automatisation et aux générateurs de code
Accompagner les équipes dans l’adoption d’outils IA pour améliorer la productivité et la qualité logicielle
Être force de proposition sur les innovations techniques et les nouvelles pratiques de développement
Environnement technique
Stack principale
Java
Spring
Node.js
Organisation & mode de travail
Petite équipe agile et collaborative ( 4 personnes à manager)
Fonctionnement en sprints
Forte proximité entre équipes produit et techniques
Culture d’amélioration continue et d’innovation
Profil recherché
Expérience
Expérience significative en développement Java / Spring
Expérience en lead technique ou management d’équipe
Bonne maîtrise des architectures backend modernes
Compétences attendues
Leadership et capacité à fédérer une équipe
Excellente communication
Sens de l’accompagnement et du mentoring
Capacité à structurer et faire avancer les sujets techniques
Forte appétence pour les outils IA appliqués au développement ( OBLIGATOIRE)
Curiosité technique et culture innovation
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