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LEAD LOGISTICS SHIFT
Expertises
il y a 11 jours
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Information importante
Type de contrat:
CDI
Localisation :
Montoir-de-Bretagne, France
Mode de travail :
Sur site
Publié le :
14 octobre 2026
Le besoin
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LEAD LOGISTICS SHIFT
Type de contrat
Permanent
Qui sommes-nous ?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,9 milliard d’euros en 2025. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Nos engagements
Daher vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International.
Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.
L'environnement du poste
Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
Dans le cadre de nos futures réorganisations de périmètre liées aux transformations du Hub Ouest, nous allons rechercher des Chefs d’Equipe.
Rattaché.e à un.e Responsable d’Exploitation, vous encadrez une équipe d’environ 30 personnes sur des activités de magasinage.
Les défis que nous allons relever ensemble
Gérer l’activité de l’équipe : répartition et suivi d’avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels, suivi sécurité et qualité…
Etre en charge de l’intégration et de la formation des nouveaux arrivants ainsi que du développement de la polyvalence au sein de vos équipes.
Au travers de différentes actions, garantir un bon niveau de communication au sein de vos équipes : vous animez et motivez vos équipes pour l’atteinte des objectifs.
Assurer le reporting de votre activité : remontée des écarts de productivité, soucis techniques…
Être garant de la partie sécurité sur votre périmètre.
Favoriser l’émission d’idées nouvelles et d’axes d’amélioration, et être force de proposition pour mener/animer des chantiers d’amélioration continue
Parlons de vous
Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 années sur des activités logistiques. Véritable leader, vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, esprit d’équipe, vos qualités relationnelles et organisationnelles.
Vous avez une certaine connaissance d’outils informatiques (SAP, pack Office).
Postes en 2X8.
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