Médecin du travail - Nouvelle-Calédonie (Nouméa)

Entreprise

Nous recherchons pour l'un de nos clients qui vous confiera la gestion des activités du centre médical (activités de santé au travail et de médecine d’urgence sous-traitée) en tant que conseiller, en charge du suivi et de l’amélioration du programme de surveillance médicale et de santé des salariés.

Poste

Vous pilotez les activités du centre médical et assurez le suivi du programme de santé des travailleurs. Vous agissez en tant que conseiller auprès de la direction sur les enjeux de santé au travail et contribuez à la prévention des risques professionnels sur les sites de l’entreprise.

Vos principales responsabilités :

Santé au travail

• Organiser et superviser les visites médicales réglementaires des salariés

• Évaluer l’aptitude médicale des travailleurs et proposer des aménagements de poste si nécessaire

• Contribuer à la prévention des maladies professionnelles et des accidents du travail

• Analyser les données d’hygiène industrielle (bruit, gaz, poussières, etc.) et formuler des recommandations

• Participer au maintien dans l’emploi, au reclassement et à l’insertion de travailleurs en situation de handicap

• Élaborer et suivre les programmes de surveillance médicale

• Produire les reportings et bilans de santé réglementaires

• Participer aux instances santé-sécurité (CHSCT)

Conseil et amélioration continue

• Conseiller la direction sur les enjeux de santé et de prévention

• Contribuer aux études ergonomiques et aux analyses de postes

• Assurer le suivi des prestations de médecine d’urgence sous-traitées

Management

• Encadrer et accompagner les équipes du centre médical

• Développer les compétences et favoriser la collaboration avec les autres départements

Gestion

• Participer à la gestion budgétaire du service

• Suivre les prestations et les achats liés au fonctionnement du centre médical

Profil

• Diplôme : Doctorat en médecine avec spécialisation en médecine du travail (DES / CES / Capacité en médecine du travail)

• Expérience : Minimum 5 ans d’expérience en tant que Médecin du travail, idéalement en environnement industriel.

• Compétences :

  • Connaissance de la réglementation en santé au travail

  • Connaissance du Code de santé publique et du droit du travail

  • Capacités d’analyse, d’organisation et de synthèse

  • Excellentes qualités relationnelles et de communication

  • Capacité d’adaptation et gestion du stress

Un package de rémunération particulièrement attractif (fixe solide + variable motivant + accompagnement à la mobilité dans la durée)