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Information importante


Type de contrat:

CDI, Temps partiel

Localisation :

33520 Bruges, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

3 octobre 2026

Le besoin


L’APAJH Gironde défend une vision résolument inclusive de la société, en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité. Aujourd’hui, nous sommes 750 salariés et nous accompagnons collectivement près de 3500 personnes en Gironde.

✨Pourquoi nous rejoindre ?

  • Nous avons une politique RH forte : formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde.
  • Nous avons un engagement qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes.

➡️Pour en savoir plus : APAJH Gironde | Au service de la personne en situation de handicap.

Découvrez en vidéo nos témoignages de salariés en cliquant ici

La Plateforme SESSAD accompagne 136 enfants de 0 à 20 ans, dont des enfants présentant un TSA (dont 3 places d'intervention précoce), le plus souvent accompagné de troubles associés. Implantée sur le secteur Bordeaux Métropole Rive Gauche, la Plateforme SESSAD a obtenu la certification Handéo Autisme en juin 2025 et reste engagée dans cette démarche.

  • Réalisation de bilans, d’évaluations orthophoniques, planification et suivi des évaluations,

  • Elaboration des projets thérapeutiques et rééducatifs,

  • Suivis individuels et mise en place d’outils d’aide à la communication alternatifs et augmentatifs en cas de besoin,

  • Suivis individuels et de groupes en accord avec le projet personnalisé d’intervention,

  • Interventions dans les lieux de vie (école, domicile) de l’enfant ou de l’adolescent,

  • Coordination avec les professionnels libéraux afin d'assurer une cohérence entre les suivis des libéraux et les interventions de la Plateforme SESSAD,

  • Ecrits professionnels (évaluations – programmes d’intervention - compte rendu des suivis…)

  • Titulaire du Certificat de Capacité d’Orthophonie et inscription au répertoire ADELI

  • Connaissance du secteur médico-social souhaitée

  • Connaissance des TSA, des troubles neurodéveloppementaux et des recommandations de l’HAS pour les TND/TSA, en particulier les techniques d'intervention précoce,

  • Maîtrise de l’utilisation des outils standards recommandés

  • Maîtrise des outils de communication alternatifs et augmentatifs (PECS, Makaton…)

  • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire,

  • Maîtrise des techniques de base de la bureautique et de l’informatique,

  • Sens de l’organisation, du relationnel, aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire,

  • Permis B obligatoire.

Statut

  • CDI Temps partiel à 0.50 ETP soit 17 h 30. Convention collective du 15 Mars 1966 (IDCC 0413)
  • Poste basé à Bruges

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