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Information importante


Type de contrat:

Temps partiel

Localisation :

Québec, QC, Canada

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

16 septembre 2026

Le besoin


Travailler à Station Mont Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi ! C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie !

Privilèges exclusifs

  • Ski gratuit à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company;
  • Rabais importants sur :
  • Hébergement, restauration, et activités diverses;
  • Cours de ski, location d’équipement, et golf;
  • Boutiques, abonnement au gym et clubs de course;
  • Accès gratuit à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année.

Conditions de travail avantageuses

  • Repas pour employés à tarif réduit;
  • Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être;
  • Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide;
  • Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes;
  • Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière.

Ambiance et communauté

  • Un environnement de travail stimulant et chaleureux, avec une équipe passionnée et engagée;
  • Participation à des événements et activités exclusives pour nos équipiers;
  • Transport en commun gratuit, pour simplifier vos déplacements.

Joignez-vous à nous et découvrez un mode de vie où travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel!

Station Mont Tremblant applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite femmes, autochtones, minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de préssélection et de sélection si elles le désirent.

Le titulaire secondera son superviseur dans différentes tâches reliées à l’exploitation (administration, coordination) d’un point de location d’équipement de sport. Il effectuera également, à l’occasion, de la location d’équipement de sport.

Principales responsabilités

  • Effectuer les installations, les ajustements et les réparations de différents items (ski, planche à neige);
  • Effectuer l’entretien de l’équipement (tel que le fartage, l’affûtage, la mise au point, la lubrification, etc.);
  • Effectuer les réparations et la maintenance des équipements de l’atelier;
  • Remplir les bons de travail selon les travaux à effectuer à la demande du client ou du superviseur;
  • Effectuer un inventaire mensuel et voir à maintenir l’atelier propre quotidiennement;
  • Faire des recommandations au client concernant son équipement et ses accessoires;
  • Assister obligatoirement à des cours de perfectionnement et de mise à jour;
  • Opérer une caisse enregistreuse; Effectuer des rapports de caisse et les dépôts journaliers;
  • Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par son supérieur et nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise.

Compétences, habiletés et qualités requises

  • Secondaire V ou équivalent;
  • Expérience et connaissance du ski et de la planche à neige;
  • Expérience sur machinerie d’atelier Wintersteiger, Montana ou autre de même type;
  • 1 année d’expérience pertinente dans le domaine;
  • Bonne connaissance de la langue anglaise;
  • Connaissance et/ou expérience avec caisse enregistreuse;
  • Réussir test pratique (ne pas avoir échoué le test dans les six (6) derniers mois);
  • Remplir les exigences physiques reliées au poste;
  • Bonne présentation, politesse et courtoisie

Conditions

Disponibilité temps partiel pouvant inclure les soirs et les fins de semaines.

DÉBUT HIVER 2026

Taux horaire – Classe salariale 9

         A                       B                    C

  24.68$               27.05$            29.73 $

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