Product Owner confirmé·e — Transformation d'un outil de gestion stratégique

Ever"T — Société de Conseil tech IA-native, innovante et en hypercroissance — cherche un·e Product Owner confirmé·e pour un Projet de transformation d'envergure au sein d'un grand acteur du secteur financier.

Le Projet

Tu rejoins un train agile structuré (7 équipes projet, environ 40 personnes) au cœur d'un programme de transformation majeur : la refonte d'un outil de gestion backoffice historique, développé sur une technologie Java vieillissante, qui couvre l'ensemble de la chaîne de traitement — de l'instruction des dossiers jusqu'aux opérations comptables. Le périmètre fonctionnel est très riche (près d'un millier d'écrans) et les enjeux de cadrage sont au centre du Projet.

Ton rôle

• Porter le cadrage fonctionnel du Projet de transformation : reprise du besoin métier, structuration du backlog, priorisation par la valeur

• Travailler main dans la main avec les équipes métier (gestionnaires, juristes, experts produit) pour sécuriser l'expression de besoin et limiter les pertes en ligne

• Animer les cérémonies agiles et faire le lien entre les parties prenantes métier, la DSI et les équipes de développement (dont un centre de services distant)

• Contribuer à la montée en maturité agile d'un environnement en transition

• Bonus : une appétence pour les cas d'usage IA (automatisation, assistants, RPA) sera un vrai plus, le contexte étant très ouvert à l'expérimentation

Pourquoi Ever"T ?

Chez nous, tu rejoins une communauté IA-native qui repose sur trois piliers fondateurs : Humilité. Progrès. Engagement.

Tu bénéficies d'un suivi fort (ta Community Builder, ton facilitateur de Projet), d'un accès à des formations continues, d'événements réguliers (T"Time, T"Coached, T"Cast) et du programme Salarié Diversifié pour développer tes projets perso ou business en parallèle.

👉 www.ever-t.fr

Profil attendu

• Product Owner confirmé·e, à l'aise sur des produits backoffice complexes et des environnements à forte dimension métier

• Solide expérience de cadrage : ateliers d'expression de besoin, story mapping, découpage et priorisation

• Pratique de l'agilité à l'échelle (train, multi-équipes) et capacité à naviguer entre des interlocuteurs aux objectifs parfois différents

• Connaissance de l'univers bancaire ou du financement appréciée

• Excellente communication écrite et orale, posture de facilitation