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Information importante
Type de contrat:
Freelance
Salaire / Taux journalier :
450
Cette offre est à 0% de commission 🎉Date de démarrage :
2 à 4 semaines
Mode de travail :
Télétravail
Publié le :
20 avril 2026
Le besoin
Contexte
Acteur en croissance évoluant dans un univers premium / luxe, avec un modèle à la croisée du sur-mesure, du service et du social commerce.
L’expérience repose aujourd’hui sur :
une forte présence Instagram
une expérience physique (showroom, rendez-vous personnalisés)
un développement via le bouche-à-oreille et un club de membres exclusif
des parcours de vente conversationnels (WhatsApp)
L’enjeu est de :
👉 transposer et scaler cette expérience haut de gamme dans le digital, sans en dégrader la qualité ni la dimension relationnelle.
Objectifs de la mission
En lien direct avec la fondatrice, vous interviendrez en tant que :
👉 PO / PM transverse sur l’expérience client (physique + digitale)
👉 Chef d’orchestre des parcours et des outils digitaux
👉 Accélérateur de conversion dans une logique de social commerce premium
Responsabilités
🧠 Product / Expérience
Comprendre et formaliser l’expérience client actuelle (physique + relationnelle)
Concevoir des parcours digitaux alignés avec les codes du luxe et du sur-mesure
Définir et prioriser une roadmap produit orientée expérience et conversion
⚙️ Orchestration des outils & des flux
Cartographier l’écosystème (Instagram, WhatsApp API, CRM, site…)
Structurer les flux entre online et offline (leads, échanges, conversions)
Piloter les intégrations (API, no-code, automatisation)
📲 Social commerce & conversion
Optimiser les funnels conversationnels (Instagram → WhatsApp → vente)
Fluidifier le passage du digital vers l’achat (avec ou sans rendez-vous)
Structurer l’expérience du club de membres (segmentation, diffusion, exclusivité)
🤝 Coordination & delivery
Piloter les prestataires (tech, intégration, outils…)
Structurer et suivre les projets
Être le point central de coordination des sujets digitaux
Profil recherché
🎯 Expérience
4 à 6 ans d’expérience en Product (PO/PM), Growth ou Ops
Expérience dans des environnements startup, DNVB ou digital-first
Idéalement exposé à des modèles mêlant expérience physique et digitale
🧠 Compétences clés
Capacité à penser des parcours clients hybrides (online + offline)
Bonne compréhension des écosystèmes digitaux et intégrations (API, CRM, no-code)
Expérience ou appétence pour le social commerce et les logiques conversationnelles
Sensibilité forte aux enjeux de conversion et expérience premium
🔍 Soft skills
Profil hybride PO / PM, structuré et pragmatique
Forte autonomie, proactivité, capacité à évoluer dans le flou
Sens du détail et exigence sur l’expérience client
Appétence pour les univers premium / luxe
➕ Bonus
Expérience dans le luxe, l’immobilier premium, ou les services sur-mesure
Connaissance d’outils type Brevo, WhatsApp API, Zapier, Make
Sensibilité aux sujets d’automatisation / IA
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