Responsable BE électropneumatique

IMA ERCA fait partie du groupe italien IMA, leader mondial dans le domaine des machines de conditionnement, qui compte 6900 salariés à travers le monde et réalise un chiffre d’affaires de 2Mds d’Euros par an.

IMA ERCA est une société française qui conçoit, fabrique et installe chez ses clients, depuis plus 60 ans, des machines spéciales de conditionnement pour les industries laitières et alimentaires. Elle compte environ 160 salariés répartis entre le siège social situé aux Ulis (91) et ses ateliers situés à Falaise (14). Elle réalise un chiffre d'affaires annuel d’environ 40 millions d'euros dont la majorité à l'export.

Dans le cadre de l’anticipation du départ en retraite de notre Responsable Bureau d’Études Électropneumatique, nous recherchons son/sa futur(e) successeur(e).

Afin de permettre une prise de fonction progressive et une transmission approfondie des connaissances, des pratiques et des spécificités techniques de nos machines, une période de recouvrement d’environ un an est prévue avec l’actuel Responsable BEEP.

Rattaché(e) au Directeur Technique, vous prenez progressivement la responsabilité du Bureau d’Études Électropneumatique et de son équipe. Vous pilotez son activité et garantissez la qualité des études électriques, pneumatiques et hydrauliques réalisées dans le cadre de nos projets de machines spéciales de conditionnement.

À la fois manager, référent technique et interlocuteur des différents acteurs des projets, vous intervenez depuis les phases d’avant-vente jusqu’au suivi de la réalisation des machines.

Workplace: Falaise (14- Calvados)

JOB SUMMARY

Vos principales missions seront les suivantes :

· Organiser et piloter l’activité du Bureau d’Études Électropneumatique, en planifiant la charge de l’équipe en fonction des projets, des priorités, des délais et des budgets d’affaires.

· Manager et accompagner l’équipe BEEP : répartir les activités, fixer et suivre les objectifs, accompagner la montée en compétences et veiller à la continuité et au bon fonctionnement du service.

· Piloter les études dans le respect des objectifs de coûts, délais, qualité et performance, en coordination avec les Chefs de Projet et les autres Bureaux d’Études.

· Garantir le dimensionnement et le choix des matériels électropneumatiques, en tenant compte des contraintes fonctionnelles, techniques, réglementaires, économiques et des conditions d’utilisation des machines.

· Travailler en étroite collaboration avec les autres métiers de l’entreprise, notamment les BE mécanique et automatisme, les Chefs de Projet, l’Avant-Vente, les Achats, le Montage et le SAV, afin d’assurer la cohérence globale des solutions développées.

· Participer aux phases d’avant-vente, en analysant les besoins clients, en apportant votre expertise technique et en contribuant aux études de faisabilité, à la définition des solutions et au chiffrage des projets.

· Préparer et valider les diagrammes P&ID et participer, en amont des projets, à la définition des solutions techniques, aux expertises, au choix des matériels et à la validation des chiffrages.

· Valider et suivre les budgets d’études et de matériels relevant de votre périmètre et contribuer à leur optimisation.

· Participer aux différents jalons des affaires, notamment aux réunions de lancement, revues de conception et réunions de fin de montage.

· Assurer le suivi technique des projets jusqu’à la fabrication et au montage des machines, accompagner les équipes dans la résolution des problématiques rencontrées et arbitrer les choix techniques lorsque nécessaire.

· Piloter, lorsque nécessaire, le recours à des prestataires externes : définition du besoin, consultation, sélection et suivi des partenaires.

· Veiller à la bonne application des normes et exigences réglementaires, notamment en matière de sécurité machine, d’analyse de risques et de conception.

· Anticiper les évolutions et obsolescences des matériels, rechercher des solutions alternatives et contribuer à la standardisation des équipements.

· Contribuer activement à l’amélioration continue du service, des méthodes de travail, des standards de conception et des solutions techniques mises en œuvre.

MUST HAVE

· Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure technique, idéalement Ingénieur ou équivalent, en génie électrique, électrotechnique, pneumatique, hydraulique ou domaine associé.

· Vous justifiez impérativement d’une première expérience significative en Bureau d’Études dans le domaine des machines spéciales ou des équipements industriels, vous permettant de disposer d’une réelle expertise en conception électropneumatique et avez déjà acquis une première expérience en management ou en coordination technique d’équipe : management hiérarchique, pilotage d’une équipe projet, coordination de techniciens/projeteurs ou fonction de référent technique.

· Vous justifiez d’une expérience opérationnelle de terrain, incluant des interventions sur sites clients, vous permettant d’appréhender les contraintes réelles d’installation, de mise en service et de fonctionnement des équipements industriels, et de les intégrer dans vos choix de conception.

· Vous maîtrisez les principes de conception, dimensionnement et schématisation électrique et pneumatique, ainsi que les outils de CAO/DAO associés.

· Vous avez une bonne connaissance des P&ID et de leur utilisation dans le cadre de projets industriels.

· Vous êtes capable d’analyser un besoin technique, challenger une solution, arbitrer des choix de conception et accompagner une équipe dans la résolution de problématiques techniques.

· Vous savez piloter plusieurs affaires simultanément et êtes à l’aise avec les notions de charge, planning, priorités, coûts et délais.

· Vous disposez d’un niveau d’anglais technique vous permettant de comprendre les documentations et spécifications techniques et d’échanger avec des interlocuteurs internationaux.

· Au-delà de votre expertise technique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, votre sens de l’organisation et des priorités, votre capacité de décision et votre aptitude à travailler de manière transverse avec des interlocuteurs variés.

NICE TO HAVE

· Une expérience dans le domaine des machines spéciales de conditionnement, notamment des technologies de thermoformage, remplissage ou FFS/FS, serait particulièrement appréciée.

· La connaissance des normes de conception hygiénique applicables aux équipements agroalimentaires constituerait un atout.

· La connaissance de SEE Electrical ou d’un logiciel équivalent de conception schématique serait un plus.

· Une expérience de SAP ou d’un ERP industriel serait appréciée.

OTHER INFORMATION

• Poste basé à Falaise - 14700
• Statut Cadre forfait annuel 218 jours
• Rémunération selon profil
• Poste à pourvoir début 2027

CE QUE NOUS OFFRONS

• ENVIRONNEMENT GLOBAL : dynamique, flexible, avant-gardiste dans un contexte multinational et multiculturel.
• CULTURE DE LA DIVERSITÉ ET DE L’INCLUSION : promue par le Code d’éthique du groupe et des programmes dédiés.
• APPRENTISSAGE CONTINU : comme un atout stratégique pour le développement et la motivation des collaborateurs.
• BIEN-ÊTRE : la flexibilité, le télétravail, l’assurance santé, ne sont que quelques-unes de nos initiatives pour soutenir le bien-être des collaborateurs et de leurs familles

Rémunération : 55 000,00€ à 65 000,00€ par an

Avantages :

• Flextime
• RTT
• Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : Télétravail hybride (14700 Falaise)